Ольга
28.06.2011, 12:25
Нерегламентированный рабочий день и неоплачиваемые дополнительные смены - что делать в такой ситуации в аптеке?
Читать ответы (2)
Я работаю кассиром, нас в штате три кассира, до коронавируса работали по двое, один на выходном двое в смене, график скользящий. Сейчас когда вышли на работу после самоизоляции, работодатель п оставил в смену по одному, двое на выходном, один работает, нет ни перерыва из-за нагрузки и один час переработки. Получается в месяц 10 рабочих дней. На сколько это правомерно со стороны работодателя? Оформлена официально.
И еще, если уволится по собственному желанию, будет ли служба занятости платить по безработице 12130, официальная заработная плата 16500.