Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Обязан ли бывший работодатель выплачивать компенсацию за использование личного автомобиля после увольнения?

24.11.2020, 20:32
• г. Тула

Господа-юристы.

У меня, случайно, возник интересный вопрос.

Я работала, в крупной компании, выездным мерчендайзером.

Работа осуществлялась с использованием личного автомобиля.

При оформлении на работу, между компанией и мною, был заключён договор аренды автомобиля, в рамках которого, было зафиксировано условие компенсации за использование, компанией моего личного автомобиля.

Информация о том, кто именно будет ездить на автомобиле, в договоре аренды, отсутствует.

6 месяцев назад, мою должность сократили, а меня уволили.

При этом, договор аренды автомобиля никто не расторгал.

В связи с этим, вопрос.

Обязан-ли, бывший работодатель, продолжать выплачивать деньги по договору аренды авто?

Читать ответы (1)
Договор аренды
Использование личного автомобиля
Договор аренды автомобиля
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте!

Обычно договор аренды автомобиля заключается, что бы было основание компенсировать затраты сотруднику на расходы по содержанию (ГСМ, мойка), текущему ремонту автомобиля. Подразумевается, что при увольнении договор заканчивает свое действие. Компенсация за использование личного автомобиля в производственных целях. В вашем случае надо читать ваш договор, что бы понять, что там конкретно написано.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Тула - онлайн услуги юристов

Все онлайн услуги