Отцу 4 детей отказывают в праве на отпуск - что делать?
Являюсь отцом 4 детей до 12 лет. Написал заявление на отпуск в соответствии со ст. 262.2 ТК РФ. На работе заставляют переписать заявление на отпуск, ссылаясь на производственную необходимость. Наличие детей и права на отпуск в любое удобное для меня время для них не аргумент. Ответ: У всех дети, все хотят летом. Обращаться ли мне в трудовую инспекцию сразу или ждать утверждения графика отпусков и там уже решать вопрос по ходу? Спасибо за ответ.
Вам пока не стоит обращаться в инспекцию труда Дождитесь утверждения графика отпусков ст 123 ГПК РФ Если вас на основании ст 262.2 ТК РФ не поставят на лето тогда обращайтесь в инспекцию труда
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 09.11.2020)
ТК РФ Статья 262.2. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков работникам, имеющим трех и более детей
(введена Федеральным законом от 11.10.2018 N 360-ФЗ)
Работникам, имеющим трех и более детей в возрасте до двенадцати лет, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время.
СпроситьКрасноярск - онлайн услуги юристов
Вопрос по отпуску для ветерана боевых действий - кто прав - начальник или ФЗ №5?

Возможен ли гибкий график отпусков при наличии заболевания астма?
Права и обязанности работодателя в отношении отпуска сотрудника в зимнее время
Разделение отпуска по Трудовому законодательству - указание всех частей в графике или свободный выбор?
Право на гибкий отпуск - можно ли подать заявление после составления графика отпусков?
Как перенести отпуск и узнать свои права в данной ситуации?
Имею ли я право на отпуск летом или на дополнительный отпуск без оплаты в любое удобное для меня время?
Конфликт интересов - Работодатель намерен предоставить отпуск в невыгодное для меня время из-за несовершеннолетних детей
