Проблема с увольнением сотрудников - запись не поставлена в трудовые книжки, как решить?
Ип умер, сотрудников уволили, но запись об увольнении в трудовые книжки не поставили, теперь люди не могут устроиться на работу и встать в Центре занятости. Что им теперь делать?
Необходимо получить решение налогового органа о ликвидации ип в связи со смертью.
СпроситьЕсли у ИП имелся приказ о возложении полномочий по ведению кадрового учета и трудовых книжек на какое-то конкретное лицо, то такое лицо после смерти ИП имеет право вносить соответствующие записи об увольнении. При этом в трудовую книжку вносится запись об увольнении по п. 6 ч. 1 ст. 83 ТК РФ — в связи со смертью работодателя физлица, и ставится печать ИП.
Если такого человека нет, то работники умершего ИП могут обратиться в суд с иском об установлении юридического факта - прекращения трудовых отношений с работодателем - ИП по причине смерти последнего. Затем на основании решения суда новым работодателем будет внесена необходимая запись в трудовую книжку.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 90 из 47 432 Поиск Регистрация
Симферополь - онлайн услуги юристов
Проблема с трудовой книжкой - что делать, если нет записи об увольнении после смерти ИП.

Можно ли делать запись о совместительстве в старые трудовые книжки без увольнения с основного места работы?
Несправедливое увольнение и отказ работодателя в выдаче дубликатов трудовой книжки
Как исправить ошибочную запись о дате увольнения в трудовой книжке и какие документы требуется предоставить для
Проблема с учётом в центре занятости - нет записи об увольнении. Как решить?
Проблема с трудовой книжкой - замена и уничтожение старого экземпляра
Изменение пособия в центре занятости после работы на удаленной работе - правомерно ли это?

Можно ли вносить запись в старую трудовую книжку о принятии на совместительство
