Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как получить аванс на зарплату и не потерять работу - опыт сотрудника

23.07.2021, 18:05
• г. Сергиев Посад

Сложилась такая ситуация, понадобились срочно деньги, решил на предприятии, где работаю, выписать аванс под зарплату за текущий месяц. В понедельник написал заявление, пять дней меня мурыжили, типа всё согласовано и там производят какие-то расчёты, сегодня в итоге всё оформили, всё подписали и сказали, что получить могу только через неделю. Пошёл на беседу к финдиректору, получил неоднозначный ответ, что мол деньги не НАШИ и я должен это понять. Я объяснил что у меня ситуация плачевная и тогда я буду вынужден написать заявление на увольнение по собственному желанию, на что получил ответ - Пиши, а на следующий день восстанавливайся. У меня такой вопрос, могу ли я например в понедельник написать заявление (обоюдное согласие) в этот же день получить расчёт, а на следующий день прийти на работу и отозвать заявление об увольнении по собственному желанию? Заранее спасибо!

Читать ответы (3)
Писать заявление
Увольнение по собственному желанию
Заявление по собственному желанию
Ответы на вопрос (3):

Нет. Расчет производится в день увольнения. После увольнения отозвать заявление права не имеете.

Спросить

Можете, но только при подаче заявления по собственному желанию.

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 28.06.2021)

""ТК РФ Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

""До истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление. Увольнение в этом случае не производится, если на его место не приглашен в письменной форме другой работник, которому в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами не может быть отказано в заключении трудового договора.

При обоюдном согласии - не можете.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Расчет Вы получите одновременно с подписанием приказа об увольнении, так что отозвать свое заявление уже будет поздно, придется заново устраиваться на работу.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Сергиев Посад - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги