Оставленное без изменения решение суда первой инстанции вступает в законную силу - как добиться выдачи дубликата вкладыша в трудовую книжку?

30.03.2022, 20:40

• г. Москва

Суд первой инстанции вынес решение: восстановить на работе, выплатить за вынужденный простой. Ответчик подал апелляцию, выдвинув жалобу клеветнического характера. Суд второй инстанции вынес определение: оставить без изменения решение суда первой инстанции. Вопросы: это означает, что решение суда ВСТУПАЕТ В ЗАКОННУЮ СИЛУ незамедлительно? Ответчик давно выполнил решение суда в части восстановления и выплат. Но как быть с тем, что Истцу при увольнении Работодатель испортил некорректной записью вкладыш в трудовую книжку и после нескольких заявлений Истца в процессе судебного дела, Ответчик не реагировал на заявления о выдаче дубликата во вкладыш трудовой книжки. Как добиться того, чтобы Работодатель всё-таки выдал этот дубликат? Поясняю: Работодатель установил во всём офисе электронную пропускную систему и металлические двери? Попасть туда не представляется возможным. Ответчик умышленно вставляет палки в колёса, чтобы пострадавший не смог устроиться на работу с такой записью в трудовой книжке.

Читать ответы (3)

Заявление о выдаче дубликата трудовой книжки
Изменение решения суда первой инстанции
Решение суда вступает в законную силу

Ответы на вопрос (3):

Юрист

Моисеева С.Г. 4.6

30.03.2022, 20:59,

г. Пермь

Надо написать исковое требование о выдаче дубликата трудовой книжки, если его у вас не было.

Спросить

Юрист

Бударагин А.А. 4.0

30.03.2022, 20:59,

г. Москва

Документы сбросьте на ознакомление.

Спросить

Юрист

Никонов Д. И. 4.8

30.03.2022, 21:02,

г. Санкт-Петербург

Постановление суда вступает в законную силу незамедлительно - это означает, что решение которое вынес суд, является обязательным для исполнения для всех участников процесса. Если предметом вашего искового заявления были выполнены ответчиком - значит уже это принципиального значения не имеет.

Вопрос относительно некорректной записи в трудовой книжке - это уже отдельное производство. Можете написать работодателю претензию в которой изложите свою позицию и в просительной части потребуете выдать дубликат вкладыша. Если на эту претензию работодатель не отреагирует, то снова обращаться в суд с требованием о выдаче вкладыша. Есть еще вариант обратиться в трудовую инспекцию вашего региона.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 27 из 47 431 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Оставленное без изменения решение суда первой инстанции вступает в законную силу - как добиться выдачи дубликата вкладыша в трудовую книжку?

Москва - онлайн услуги юристов