Можно ли удержать зарплату в полном объёме за недостачу, с которой я не согласна и нет Трудового договора?
Можно ли удержать зарплату в полном объёме за недостачу, с которой я не согласна и нет Трудового договора?
Вы сами ответили на свой вопрос, у вас нет трудового договора и соответственно работодатель не связан условиями ТК РФ, соответственно он может делать что угодно, вплоть лишить вас всей зарплаты. Если он это сделает вам нужно обращаться в налоговую с заявлением что ваш работодатель уходит от оплаты налогов не оформляет работников и в прокуратуру, можете этим припугнуть работодателя.
Спросить
Здравствуйте.
При тех обстоятельствах, что Вы описываете и при отсутствии договора о полной материальной ответственности действия работодателя - незаконны.
Спросить
Данные действия работодателя незаконны.
Спросить
Удержания за недостачу возможны только с Вашего письменного согласия, глава 39 ТК РФ.
Спросить
Если нет трудового договора о какой зарплате идет речь. Ситуация не в пользу работника. Зарплату можно не увидеть вообще.
Спросить
А почему вы работаете без трудового договора? Работодатель лишил вас всех льгот: нет отчислений в ПФР, не будет больничных и отпусков, стажа и многого др.
Если попытается снять с вас деньги ещё и за недостачу обращайтесь, помогу признать ваши отношения трудовыми и получить всё причитающееся.
Спросить
У Вас нет трудового договора и нет договора о полной материальной ответственности. В связи с этим, нет правовых оснований производить удержания.
СпроситьСимферополь - онлайн услуги юристов
Может ли начальник удержать зарплату работника до погашения недостачи?
Стратегии увольнения и предотвращения недостачи в магазине - оплата превышает убытки
Насчитали недостачу по сумме равную зарплате, имеют ли право удержать всю зарплату?
Работающая в аптеке уходит в декрет - как быть с недостачей и ревизией после увольнения коллег?
Как взыскать недостачу от работников в бригаде при ограниченном заработке?
Как правильно составить исковое заявление против работодателя за неуплату зароботной платы и задержку увольнения
Имеют ли право по работодателю удерживать переплату зарплаты, учтенную уже в налогах, в следующем месяце?
Вопрос удержания суммы недостачи с зарплаты при инвентаризации