Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Междувахту оплачивали ежемесячно, а дни отдыха предоставили зимой. Какое наказание для работодателя?

29.11.2022, 12:25
• г. Улан-Удэ

Междувахту оплачивали ежемесячно, а дни отдыха предоставили зимой.

Какое наказание для работодателя?

Читать ответы (0)
Дни отдыха
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Улан-Удэ - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Дмитрий
02.11.2014, 01:00

Спор о продлении дополнительных дней отдыха за сверхурочную работу - соответствие документов МЧС и Положению о прохождении службы

Сотрудник МЧС (точнее федеральной противопожарной службы). Предоставлены дополнительные дни отдыха за сверхурочную работу, во время которых болел. Имеется соответствующий документ, аналог больничного (листок освобождения от исполнения служебных обязанностей). Кадровый аппарат учреждения отказывается продлевать доп. дни отдыха, с мотивацией, что такого понятия (варианта) не рассмотрено в Положении о прохождении службы. Чем мотивировать мне, что доп. дни отдыха за сверхурочную работу равнозначны дням отпуска (есть ли судебные решения)
Читать ответы (1)
Ольга
17.02.2015, 15:21

Сотрудник ежемесячно пишет заявление на выходной в счет отпуска. Должна ли я делать на эти дни ежемесячно расчет отпускных?

Сотрудник ежемесячно пишет заявление на выходной в счет отпуска. Должна ли я делать на эти дни ежемесячно расчет отпускных?
Читать ответы (1)
Егор
19.09.2012, 14:04

Обязан ли работодатель предоставить именно те оплачиваемые дни отдыха за кроводачу в дни которые укажет работник?

Обязан ли работодатель предоставить именно те оплачиваемые дни отдыха за кроводачу в дни которые укажет работник?
Читать ответы (1)
Любовь
14.09.2011, 12:44

Могу ли я потребовать, чтобы дети прописанные в квартире хоть часть хотябы зимой оплачивали квартплату или это не правильно.

Я проживаю в муниципальной квартире. В квартире прописаны--сын, дочь и внучка которой в декабре будет 7 лет. Сын не живёт со мной 16 лет, дочь 5 лет. Живут они своими семьями в собственных квартирах.. и естественно не оплачивают эту. Я сейчас на пенсии. Пенсия 6400 р, а квартплата 5700 р. (двухкомнатная). Отношения с детьми хорошие. Могу ли я потребовать, чтобы дети прописанные в квартире хоть часть хотябы зимой оплачивали квартплату или это не правильно. Счётчики есть и на газ и на воду. Спасибо!
Читать ответы (1)
Дмитрий
05.01.2014, 18:53

График отдыха работника - можно ли изменить дни по желанию работодателя?

Работник работает в смену, день ночь двое суток отдых. Во время отдых сдал кровь. Возможно ли предоставить дни отдыха по усмотрению работодателя в другие дни от его желания?
Читать ответы (1)
Ольга Михайловна
24.02.2015, 12:41

Работодатель отказывается оплатить больничный за время дополнительных дней отдыха по сдаче крови

По приказу работодателя мне были предоставлены дополнительные дни отдыха (по сдаче крови) на 9.01.2015 по 11.01.2015 г. Я попадаю на больничное именно 09.01.2015 по 16.01.2015. Работодатель отказывается мне оплачивать полностью больничный, говорит, что ФСС не разрешает так делать, согласно ст. 9 ФЗ от 29.12.2006 г. Ссылается на то, что дополнительный день отдыха не является отпуском и они не оплачиваются.
Читать ответы (1)
Евгения
26.06.2015, 18:25

Обязан ли работодатель предоставить дополнительные дни отдыха работнику

Если вновь принятый работник представил справку о сдаче крови в период до приема на работу, обязан ли работодатель предоставить ему дополнительные дни отдыха?
Читать ответы (1)
Наталья
31.10.2018, 13:12

Отсутствие оплаты и отдыха за праздничные дни - как решить проблему?

Не педостовляют дни отдыха за обработанные праздничные и также не оплачивают праздничные дни, я бы хотела отгулять все дни праздничные которые которые я работала и оплата за них была в одинарном размере, что делать в этой ситуации?
Читать ответы (1)
Константин Сергеевич
27.01.2015, 05:38

Вопрос о возможности использования рапорта на переработку для выезда к семье из гарнизона военнослужащего по контракту

Я военнослужащий по контракту, пограничник. У меня есть часы переработки, нач. разрешает писать рапорт на переработку чтобы использовать как дни отдыха, но в гарнизоне, а семья у меня 750 км. от гарнизона, ходит автобус. Могу ли я написать рапорт на переработку с выездом к семье из гарнизона на все эти дни?
Читать ответы (1)
Елена
17.11.2006, 12:48

Будьте любезны, скажите, пожалуйста, если я оформлюсь на работу с 1 января, войдут ли дни отдыха в праздничные дни в стаж?

Будьте любезны, скажите, пожалуйста, если я оформлюсь на работу с 1 января, войдут ли дни отдыха в праздничные дни в стаж? Числиться я буду, действительно, с 1-го?
Читать ответы (1)
Алла Васильевна
02.01.2016, 07:45

У всех сейчас 10 дней отдыха, а я на больничном. Могут ли мне предоставить дни отдыха после окончания больничного.

У всех сейчас 10 дней отдыха, а я на больничном. Могут ли мне предоставить дни отдыха после окончания больничного.
Читать ответы (1)
Елена
05.03.2017, 03:16

Вопрос о праве на выходные и их количество при предоставленной переработке в 60 суток

Командиром были предоставлены дни отдыха так называемая переработка в количестве 60 суток имею ли я право на выходные за текущий период и в каком количестве.
Читать ответы (2)
Ольга Турчанинова
05.03.2020, 07:21

Руководитель не учел мои дни отдыха в последний день отпуска.

Меня вызвали с отпуска, осталась недогуленная неделя, теперь руководитель говорит, что мои оставшиеся дни входят в счет выходных воскресений и дней отпуска у меня не осталось?
Читать ответы (1)
Ульяна
15.12.2016, 12:05

Нарушение прав работника - мужчина работает без отдыха и проживает в автомобиле, работодатель не предоставляет спецодежду.

Мужчина работает дальнобойщиком с февраля 2016 года. За это время ему ни разу не были предоставлены дни отдыха. После возвращения из рейса ему дается 1 день для осмотра и подготовки в рейс автомобиля и 1 день погрузка, все это время он должен находится в авто, иногда загружают в день возвращения и отправляют в рейс, т.е. как такового отдыха нет. Гаража у предприятия нет, фура находятся на улице, и ему приходится жить в автомобиле, чтобы все время перегонять ее с места на место, освобождаю место для других фур (погрузка, разгрузка и т.д., территория фирмы очень маленькая). Спец. одежду не выдают, работает в своей. Скажите, какие статьи ТК РФ нарушает работодатель? Куда обратиться?
Читать ответы (1)
Александра Геннадьевна
02.11.2014, 19:33

Работники, заключившие договор подряда на работу в выходные, требуют изменить дни отдыха

Был составлен договор подряда со штатными работниками. Работы осуществлялись в выходные дни (субботу, воскресенье) согласно договору. Теперь работники требуют предоставить другие дни отдыха вместо субботы и воскресенья?
Читать ответы (3)
Игорь
10.09.2014, 19:06

Обязаны ли работнику во вневедомственной охране предоставить дополнительные дни отдыха или денежную компенсацию

Я работаю во вневедомственной охране по графику сутки через двое. Имеют ли право заставить меня работать через 1.5 суток? Обязаны ли мне предоставить дополнительные дни отдыха или денежную компенсацию? Так как сверхурочных за год выходит очень много часов, а оплачивают всем одинаково по 120 часов и больше ничего не предоставляют. Хотя нормативными документами предусмотрено работа сутки через двое. Законно ли все это?
Читать ответы (1)
Иван
01.11.2015, 14:30

Возможно ли продление отгулов в связи с болезнью, если была выполнена переработка в выходные дни

Предоставлены дни отдыха за работу в выходные переработку. В этот период частично находился на больничном. Продлят ли мне отгулы в связи с болезнью.
Читать ответы (1)
Николай
30.10.2015, 11:20

Предоставление дней отдыха после командировки - обязательно ли это после работы в выходные?

Меня направили в служебную командировку, во время которой я так же работаю в выходные дни. Должны ли мне по окончании командировки предоставить дни отдыха за работу в выходные?
Читать ответы (1)