Имею ли я право уйти в отпуск 25 декабря если у меня отпуск по графику в декабре.

• г. Омск

Имею ли я право уйти в отпуск 25 декабря если у меня отпуск по графику в декабре.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Имеете, если это по графику отпусков, утвержденному в организации.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Омск - онлайн услуги юристов

Любовь
12.10.2015, 04:53

30 сентября подписала уведомление о сокращении с 1 декабря. Отпуск по графику с 1 декабря. Имею ли право использовать отпуск?

30 сентября подписала уведомление о сокращении с 1 декабря. Отпуск по графику с 1 декабря. Имею ли право использовать отпуск?
Читать ответы (2)
Наталия
02.12.2017, 03:02

По графику отпуск в декабре. Не отпускают в связи с производственной необходимостью, полтора года без отпуска уже. Что делать?

По графику отпуск в декабре. Не отпускают в связи с производственной необходимостью, полтора года без отпуска уже. Что делать?
Читать ответы (1)
Мария анатольевна
09.12.2013, 04:47

У меня по графику отпуск в декабре. Хотела пойти в отпуск с 23 декабря. Начальник отказывается подписывать заявление.

У меня по графику отпуск в декабре. Хотела пойти в отпуск с 23 декабря. Начальник отказывается подписывать заявление.
Читать ответы (1)
МАША
03.12.2016, 09:28

Какие праздничные дни января будут продлены в отпуске?

Я собираюсь в ежегодный отпуск в декабре отпуск продолжительностью 28 к.д. и 8 доп. дней отпуск перекидывается на январь. Подскажите праздничные дни января в каком количестве не войдут в отпуск. Т.е. его продлят?
Читать ответы (1)
Александра
29.09.2017, 20:13

Конфликт с работодателем - Как оспорить отказ в предоставлении отпуска и взять свой законный отпуск

Добрый вечер! На данный момент я на хожусь в интересном положении! Мне положен отпуск в декабре месяце, но так как я работаю в банке, то в декабре отпуск не дают! Хотела бы взять его в январе с последующим уходом в декрет, но работодатель отказывает мне, говоря о том что в отпуск пойдёт другой сотрудник (график ещё не писали на 18 год), который отработал полгода, а я полтора года (в отпуске за это время я не была ни разу)! Имею ли я право оспорить данное решение и взять свой законный отпуск.
Читать ответы (1)
Светлана
01.12.2014, 11:34

Заявление на отпуск не учтено - возможность переноса отпуска и получение отпускных

20 ноября написала заявление на очередной отпуск с 01 декабря, отпуск наступил-отпускных нет, в бухгалтерии сказали что поздно вышел приказ на отпуск и отпускные я получу в з/п, это 15 декабря, сегодня первый день отпуска, могу ли я выйти на работу а отпуск перенести их зи невыплаты отпускных.
Читать ответы (1)
Иван
09.03.2018, 03:44

Правильность записи в трудовой книжке о расторжении договора при отпуске

Написал заявление на отпуск с последующим увольнением 3 декабря, отпуск начинался с 9 декабря, запись в трудовой о расторжении договора сделана за 6 декабря, правильно ли это?
Читать ответы (1)
Светлана
04.08.2015, 07:38

По графику отпуск в декабре. Директор говорит, что на следующий год в это время отпуск мне не даст. Имеет ли она на это право?

По графику отпуск в декабре. Директор говорит, что на следующий год в это время отпуск мне не даст. Имеет ли она на это право?
Читать ответы (1)
Галина
18.03.2016, 08:10

Нарушение графика отпусков - Может ли работник выбирать даты отпуска вне установленного срока?

У меня по графику отпусков отпуск должен был быть с 14 февраля. Вместо меня в отпуск ушёл другой человек, меня никто и не спросил, согласна ли я. Теперь меня хотят принудительно отправить в отпуск в апреле, а мне нужно в августе. Последний раз была в отпуске в сентябре. Я слышала что если работодатель не отправил работника в отпуск по графику, работник имеет право уйти в отпуск когда надо ему. Подскажите, могу ли я уйти в отпуск не в апреле, а в августе. Каковы мои права согласно ТК? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Евгений Анатольевич
06.11.2014, 09:28

Заявление о предоставлении отпуска по семейным обстоятельствам с последующим увольнением

Написал заявление о предоставлении отпуска по семеный обстоятельствам с последующим увольнением, по графику отпуск в декабре, а в 2013 г был в июне, предоставят ли мне отпуск?
Читать ответы (1)
Фёдор
03.11.2011, 00:14

По выходу с больничного хочу сразу пойти в отпуск (декабрь по графику) в праве ли мне отказать в этом?

На нашем предприятии произошло сокращение. Есть приказ, но в уведомлении я не расписывался потому как нахожусь на больничном по этому ещё числюсь.. По выходу с больничного хочу сразу пойти в отпуск (декабрь по графику) в праве ли мне отказать в этом? Спасибо.
Читать ответы (1)
Фёдор
03.11.2011, 00:40

По выходу с больничного хочу сразу пойти в отпуск (декабрь по графику) в праве ли мне отказать в этом?

На нашем предприятии произошло сокращение. Есть приказ, но в уведомлении я не расписывался потому как нахожусь на больничном по этому ещё числюсь.. По выходу с больничного хочу сразу пойти в отпуск (декабрь по графику) в праве ли мне отказать в этом? В течении года в отпуске не был, перенести отпуск работодателям по производственной необходимости не вижу кроме той, по которой меня поскорее сократить и вместо отпуска заплатить мне компенсацию. Но я хочу отгулять отпуск и с нового года выйти на работу а дальше по схеме сокращения (2 мес работы). Спасибо.
Читать ответы (1)
Светлана
07.06.2014, 19:04

Может ли предприятие выдать приказ о отпуске и выплатить отпускные работнику, находящемуся на больничном?

Работник находится на больничном. В этот период у него по графику отпуск имеет ли право предприятие делать приказ на отпуск и выплачивать отпускные.
Читать ответы (1)
Оксана
08.12.2015, 17:34

Вопрос отработки последнего рабочего дня перед отпуском, если начало отпуска назначено на раннюю дату.

Человек выходит по приказу предприятия 12 декабря, за 31 декабря, но у него начинается с 25 декабря отпуск, должен ли он отрабатывать 12 декабря?
Читать ответы (1)
ФИЛАТОВ ЮРИЙ ВАЛЕНТИНОВИЧ
04.12.2014, 22:45

Планы на отпуск и выплата пособия

Ухожу в отпуск 15 декабря а 6 декабря отрабатываем за 31 декабря надо мне выходить на работу 6 декабря отпускные уже выплачены и двойной оплаты не должно быть?
Читать ответы (3)
Алина
09.12.2019, 17:22

Отказ работодателя в предоставлении отпуска в соответствии с графиком - законное действие или нарушение прав работника?

У меня по графику отпуск с 15 декабря я пришла 9 декабря писать заявление но мне сказали что в списках на декабрь меня нет имеет ли право работодатель не отпустить меня в отпуск согласно графику.
Читать ответы (3)