Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как защитить свои права при задержке увольнения из-за проведения инвентаризации?

18.01.2023, 00:03
• г. Москва

Что делать в данной ситуации и куда обращаться? Увольняюсь в конце месяца, в середине этого месяца уволилась моя коллега и мы проводили инвентаризацию в связи с ее увольнением. Меня не хотят выпускать на работу после этой инвентаризации дабы не проводить ее повторно, какие статьи тк рф меня защищают и имеет ли право работодатель не выставлять смены (норма часов моя не отработана)?

Читать ответы (1)
Проводить инвентаризацию Куда обращаться в Норма часов ТК РФ
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Елизавета. Работодатель согласно ст. 22 ТК РФ обязан обеспечить вас работой. Пишите жалобу в трудовую инспекцию. Либо увольняйтесь по соглашению сторон с выплатой вам компенсации, которая покроет заработок от пропущенных смен.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Оксана
11.02.2021, 10:03

Вопросы о проведении инвентаризации и задержке увольнения в связи с отпуском кладовщика

Я написала заявление на уволнение, моя отработка входит в отпуск, может ли камиссия произвести инвентарищацию без моего присутствия, т.к.я в отпуске, и замещение за меня сделанно на другого кладовщика. И если не успеют с инвентаризацией могут ли меня задержать с уволнением.?
Читать ответы (1)
Петр Вячеславович
16.06.2014, 12:26

Нарушение правил проведения инвентаризации, обвинения в хищении и задержка выплат по зарплате

Вешают недостачу по инвентаризации, нарушена правило проведения инвентаризации на складе, обвиняют в хищении крупном объеме, не выдают зарплату.
Читать ответы (1)
Ольга
01.08.2020, 02:55

МОЛ написала заявление на увольнение по собственному желанию из-за проведения инвентаризации без ее участия из-за

Я на больничном написала заявление на увольнение по собственному желанию. Являюсь МОЛом, проведённая инвентаризация считается действительной без Мола, по причине больничного листа.
Читать ответы (1)
Георгий
26.07.2010, 11:47

На моем заявлении об увольнении Гендиректор написал: уволить с 26.07.2010 после проведения инвентаризации склада.

Сегодня, 26.07. меня должны уволить по собственному желанию. На моем заявлении об увольнении Гендиректор написал: уволить с 26.07.2010 после проведения инвентаризации склада. Инвентаризация была проведена 22.07. комиссией, Акт до сих пор не составлен и не подписан комиссией и не вручен мне на подпись. Лицо, уполномоченное принять у меня склад приказом по компании не назначено, хотя я писал служебную записку Гендиректору 21.07. с просьбой назначить такого человека. Обходной лист мне прямой начальник не подписывает, ссылаясь на отсутствие подписанного Акта о инвентаризации, соответственно бухгалтерия меня не рассчитывает по зарплате. Как мне поступить в данном случае? Заранее благодарен, Георгий.
Читать ответы (1)
Наталья
12.06.2022, 18:18

Сотрудник аптеки столкнулся с выплатой 70% от убытков после проведения инвентаризации при закрытии магазина

Работаю в аптеке, при приеме на работу инвентаризация не проводилась, сейчас аптека закрывается, провели инвентаризацию минут 30 тысяч, хочу уволится, мне говорят, что я буду выплачивать 70% от минусов.
Читать ответы (4)
Наталья
12.04.2022, 11:24

Примут на работу кладовщиком с условием проведения инвентаризации через пару недель?

Меня приглашают на работу в организацию на склад кладовщиком. Прежни кладовщик уволился, в день инвентаризации я на ней присутствовала просто как наблюдатель. Инвентаризация проводилась выборочно. Я в комиссии не участвовала склад не принимала, бумаги не подписывала все принял на себя ст. Бригадир. Ключи от склада у него. Сейчас они мне предлогают устроится официально, а уже после через пару недель провести инвентаризацию. Разве так возможно? Оформлятся вперед инвентарихации.
Читать ответы (1)
Егор Сергеевич
09.11.2022, 10:31

Включение генерального директора другого ООО в состав инвентаризационной комиссии для проведения инвентаризации - возможно ли это?

Может ли генеральный директор совершенно иного юридического лица (ООО) быть включённым в приказ о составе инвентаризационной комиссии и быть при проведении инвентаризации совершенного другого юридического лица (ООО)?
Читать ответы (1)
Оля
14.12.2022, 22:50

Женщина после декрета требует проведения инвентаризации в аптеке, но руководство возражает - что делать в такой ситуации?

3 три года сидела в декрете, теперь на работу в аптеку надо, я требую делать инвентаризации, руководство говорит не давно делали инвентаризации, все хорошо. Что мне делать, не подписывать материалы. Ответственность.?
Читать ответы (1)
Евгения
19.01.2014, 11:40

Возможно ли увольнение сотрудника после декрета за один-два дня до проведения инвентаризации при ожидании ответа о новой работе

Я выхожу из декрета, но жду ответа о работе с другой компании и скорее всего это будет в первый рабочий день. Могу ли я уволиться одним днем отработав после декрета один-два дня до проведения инвентаризации?
Читать ответы (1)
Денис
23.10.2018, 09:36

В какой период времени после проведения инвентаризации работодатель должен известить работника о ее результатов.

В какой период времени после проведения инвентаризации работодатель должен известить работника о ее результатов.
Читать ответы (1)
Алексей
14.04.2012, 19:21

Начальник сообщил, что подпишет увольнение только после проведения инвентаризации первого числа.

Подал заявление об увольнении своему непосредственному руководителю на подпись 06.04.2012 г.. Я являюсь материально ответственным лицом. Инвентаризация проходит каждый месяц первого числа. Заявление написал после подписания всех отчётных документов. Начальник сообщил, что подпишет увольнение только после проведения инвентаризации первого числа. Секретарь про заявление об увольнении ничего не знает. Спросил руководителя: Было ли подписано моё заявление? Он ответил, что заявление было подписано 12.04.2012 г..
Читать ответы (1)
Анна
04.11.2017, 18:32

Влияет ли датирование инвентаризационной документации на ее действительность?

Если в инвентаризацтинные описи и сличительные ведомости датированы началом проведения инвентаризации, а она длилась 4 дня, является ли это серьезной ошибкой и могут ли ее результаты быть признаны не действительными?
Читать ответы (1)
Юлия
06.03.2014, 01:50

Задержка выплаты расчета после увольнения в ожидании инвентаризации

Я являюсь материально ответественны лицом, уволилась в начале месяца, с 1 ого числа. Мне все еще не предъявили расчет, объясняя это тем что рассчитают после проведения инвентаризации. Инвентаризация будет проходить в середине месяца.
Читать ответы (1)
Людмила
06.03.2020, 09:31

Как правильно оформить документ о принятии магазина без проведения инвентаризации и подписать документ о материальной

Мне передали магазин, без проведения полной инвентаризации и передаче товарно материальных ценностей. И просят подписать документ о материальной ответственности. Как составить правильно составить документ о том что я приняла магазин без инвентаризации. Компания готова его подписать.
Читать ответы (2)
Лидия
18.05.2015, 15:20

Задержка выплаты премии за отработанные часы - вопросы о правомерности и возможные действия

Проблема такова: уволилась из компании 07.04.15,оклад и отпускные получила в тот же день. А насчет премии за отработанные часы мне сказали, что я их получу 15.07.15 после проведения инвентаризации за апрель-май месяца. В апреле я уже ни дня не отработала. Вопрос: правомерно это? Если нет-то как поступать дальше? Что делать?
Читать ответы (2)
Екатерина
03.11.2012, 18:18

Через некоторое время по собственному желанию уволилась без проведения инвентаризации.

Я работала в сети продовольственных магазинов продавцом, после была переведена на должность заведующей магазином. Через некоторое время по собственному желанию уволилась без проведения инвентаризации. Через 7 месяцев после моего увольнения в магазине была проведена инвентаризация и выявлена недостача, мне прислали письмо в котором указали сумму которую я должна выплатить, хотя на ревизии я не присутствовала и о ней меня не оповещали и даже не вызывали на нее. должна ли я выплачивать эти деньги?
Читать ответы (1)
Полина
02.02.2016, 03:18

Право на отпуск по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет при увольнении - ситуация и ответственность

Ситуация сложилась следующая, находясь на больничном, материально-ответственный работник за 2 недели написал заявление об увольнении. С больничного вышел, но в тот же день написал заявление по день увольнения (8 дней) о предоставлении ему отпуска по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет. Имеем ли мы право не предоставить ему такой отпуск в связи с необходимостью проведения инвентаризации, о которой он был уведомлен, но подписать уведомление и приказ об инвентаризации отказался и вывез с рабочего места оригиналы данных документов, ссылаясь, что никто ему ничего не давал?
Читать ответы (1)