Ирина Васильевна
01.06.2014, 21:47
Право на увольнение - кого должен выбрать работодатель - работника, принятого во время моего декретного отпуска, или того
Читать ответы (1)
До ухода в дикрет работала сутки/трое. После окончания не могу выйти на прежний график, может ли меня уволить работодатель, имеет ли право дать работу с меньшим окладом?. г.Москва.
Может, в связи с отказом от работы (прогулами).
Но точно так же, если необходимы изменения в режиме, можете воспользоваться нормами ст. 93 ТК РФ.
СпроситьУзнала что вообще имея на иждивении несовершеннолетних детей могу требовать по закону ,5 часовой рабочий день от работодателя. Так ли это?.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 102 из 47 433 Поиск Регистрация