Отработав 13 месяцев вахтовым методом с межвахтовым отдыхом получил отказ от работодателя в предоставлении отпуска ежегодного.. Сказали не календарным способом считается а в сумме отработанного времени.. Скажите они правы? Заранее спасибо.
Отпуск предоставляется на основании графиков отпусков, который обязателен. По истечении 6 месяцев непрерывной работы, вы приобрели право на отпуск.
Спросить
Здравствуйте.
Вообще то, в ТК РФ указана совершенно конкретная формулировка в данном случае, не дающая возможности вольной трактовки. В соответствии со ст.122 ТК РФ:
Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя.
Под непрерывной работой в данном случае понимается работа у одного работодателя без увольнения в данном периоде.
С уважением.
Спросить
