Магазин Кари принуждает беременную сотрудницу работать в День 8 марта
199₽ VIP

• г. Иваново

Беременную девушку привлекают к работе 8 марта 2023 года. Магазин Кари руководствуясь что у магазина этот день рабочий. В случае отсутствия на рабочем месте обещают поставить "прогул"

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Работодатель нарушает трудовое законодательство.

Спросить
Это лучший ответ

Бред полнейший.

Беременных запрещено увольнять.

Даже за прогул.

Она в принципе может не выходить, если захочет.

Ст. 261 ТКРФ

...

Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременной женщиной не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем

Спросить

За отсутствие больше 4 часов на рабочем месте без уважительной причины влечёт основания для увольнения за прогул

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Это праздничный день, а значит работа только с письменного согласия работника и за доплату.

Принуждение недопустимо.

По праздникам и выходным работа прямо запрещена законом.

- см. ст. 113, 153, 261 ТК РФ, ст. 5.27 КоАП РФ

Спросить

Иваново - онлайн услуги юристов