Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Строгое соблюдение трудового законодательства - право на отдых и питание у сторожей в СНТ.

08.04.2023, 13:28
• г. Новосибирск

Я работаю сторожом в снт и дачники не хотят понимать что по закону у меня есть свае время и на покушать и на сон. насколько я прав юридичиски? Я же не магу сутками без сна и еды

Читать ответы (5)
Ответы на вопрос (5):

Вы юридически правы. У Вас должен быть перерыв на обед и отдых. В трудовом кодеке это прописано.

Спросить

Вы правы, это должно быть закреплено в вашем трудовом договоре.

Спросить

Здравствуйте. Думаю проблема возникает из-за отсутствия графика! Объявление пишите: ОБЕД-14-14:30, сон: с 23:00 до 05:00, тут конечно дачники то будут ругаться мол я приехал после 23, так вы парируйте

тем что денежных средств, которые они дачники сдают на нужды поселка, не покрывают расходы на содержание двух сторожей! Посменно работать невозможно! Или открывайте шлагбаум на время сна! Естественно согласовав этот вопрос с председателем! www.consultant.ru.

Спросить

Спасибо большое. Просто у нас летом один сторож а зимой двое. И общество все настиш я физичиски не могу разорватся летом а слушать не дачники не председатель что надо многое перекрывать а то совсех сторон много заезжает всяких собирателей метала я просто физичиски не успиваю один все видить а притензии комне что я кобы сторожа не работают у нас 700 участков. На сколько я несу ответственность при вот таком ихнем бездействии что нужно многое для сохраннасти ихнего имущества зделать

Спросить

Вообще по закону могу заставить работать 24 часа с 2 часовым перерывом, но тогда 3 суток отдыха положено!

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Новосибирск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги