Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопрос мой такой: Работа в праздничные дни оплачивается по двойном тарифу или это на усмотрение работодателя?

05.05.2023, 14:46
• г. Казань

Вопрос мой такой: Работа в праздничные дни оплачивается по двойном тарифу или это на усмотрение работодателя? И как оплачиваются ночные смены, если работаешь с 7 вечера до 7 утра. Спасибо! Всех с майскими праздниками!

Читать ответы (3)
Работа в праздничные дни
Работа в праздники
Праздничные дни
Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте) По закону работа в праздничные дни должна оплачиваться в двойном размере. Работа в ночное время должна оплачиваться по повышенной ставке на 30%.

Спросить

ТК РФ Статья 153.

Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере

По ночным сменам - исходя из условий договора.

Спросить

Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере. Работникам на сдельной оплате труда — минимум по двойной сдельной расценке. Работникам на почасовой оплате — минимум по двойной часовой ставке. Это касается работников на сменном графике, на окладе, сдельщиков.

Что касается ночных смен, то оплата труда за работу в ночное время производится в размере не менее чем 20 процентов повышения тарифной ставки (оклада) за каждый час работы в ночное время.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Казань - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги