Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Увольнение по собственному желанию без отработки по уходу за родителями

19.06.2023, 10:36
• г. Москва

Увольнение по собственному желанию без отработки по уходу за родителями.

Читать ответы (6)
Увольнение по собственному желанию по уходу По собственному желанию без отработки Увольнение по собственному желанию
Ответы на вопрос (6):

Здравствуйте. Это возможно.

Спросить

НЕТ такого увольнения. Либо отработка, либо по соглашению сторон.

Спросить

Здравствуйте. Написал заявление по собственному желанию без отработки в связи с уходом за родственником, матерью, мне ответили что рассчитать не могут по причине того, нет расчётчика и она будет в конце недели, сказали написать заявление за свой счёт до конца недели, но заявление приняли. Стоит ли писать такое заявление?

Спросить

Максим Юрьевич, такой вариант вполне возможен.

Спросить

Нет такого основания.

Спросить

Заявление за 2 недели носит обязательный характер.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Марина
16.09.2018, 17:30

Заявление на увольнение по собственному желанию - проблема с переработкой часов и необходимость уведомления о больничном

Написала заявление на увольнение по собственному желанию отработка 2 недели уволена буду 29,09,Работала проводником сделали расчет отработанных часов за летний период и получилось так что сейчас я сижу дома бесплатно т,к эти 2 недели мне работать не дают-переработка часов сказали что они уже оплачены сейчас я села на больничный нужно ли сообщать на работу, Спасибо,
Читать ответы (1)
Алексей Леонидович
30.07.2011, 09:01

Отработка 2 недель при увольнении по собственному желанию для военного пенсионера с обучением нового сотрудника

Пож-ста, могут ли потребовать от меня, при увольнении по собственному желанию, отработки 2 недель, если я являюсь военным пенсионером? Отмечу, что при устройстве на мое место работы нового сотрудника, требуется обучение не менее 2 месяцев. Спасибо.
Читать ответы (3)
Михаил
04.02.2011, 19:57

Оформление отчета двух недель после увольнения - когда начинается срок?

Я нахожусь в отпуске, он у меня заканчивается через неделю 10 февраля. Сегодня я подал заявление на увольнение по собственному желанию. Отчет двух недель начинается с завтрашнего дня или когда я выйду на работу после отпуска? Большое спасибо.
Читать ответы (1)
Бк
26.02.2022, 09:45

Спор на тему увольнения работника по собственному желанию - нарушены ли трудовые нормы?

Сидорова, работавшая в торговом центре «Восход» обратилась 1 февраля с письменным заявлением к работодателю с просьбой уволить ее с работы по собственному желанию с 3 февраля, так как она нашла более высокооплачиваемую работу. Работодатель согласился расторгнуть трудовой договор только через две недели, так как необходимо было найти замену. 7 февраля Сидорова представила заявление об отзыве заявления об увольнении, но все равно была уволена по истечении двухнедельного срока, так как на ее место была приглашена Сафронова в порядке перевода. Сидорова обратилась с иском в суд о восстановлении на работе, так как на новом месте работы ее ждали только три дня. Охарактеризуйте, нарушены ли нормы трудового законодательства. Уточните со ссылкой на нормативные акты. Опишите порядок увольнения работников по собственному желанию.
Читать ответы (1)
Ирина
17.09.2004, 00:27

Если она напишет заявление об уходе по собственному желанию, увольнение будет правомерным или нет?

Ситуация такова: владею небольшим магазинчиком. Продавец (девушка 20 лет) сообщила, что беременна. Как работник, постоянно имеет замечания. При приеме на работу, с ней было заключено трудовое соглашение. Возможностей оплачивать ее декретный отпуск не имею. В праве ли я уволить ее перед выходом в декрет? Если она напишет заявление об уходе по собственному желанию, увольнение будет правомерным или нет? Заранее спасибо за консультацию..
Читать ответы (2)
Виталий
21.02.2016, 10:06

Уволенный сотрудник - выплата голого тарифа без премий и дополнительных коэффициентов в марте

17 февраля подал заявление об увольнении по собственному желанию Отработка до 03 марта Сказали выплатят голый тариф 21,60 рублей за весь месяц без начисления премий, кту и прочих коэффициентов (уральский, за вредность) Все верно, или нет.
Читать ответы (2)
Алексей
28.12.2010, 10:12

Вопросы увольнения по собственному желанию - отработка 2 недель и оплата праздничных дней при материальной ответственности

Хочу написать заявление на увольнение по собственному желанию (в связи с переездом в другую область). Я - зам. директора по розничной торговле. Заставят ли меня отрабатывать 2 недели если я материально-ответственное лицо? И при проведении ревизии на складе в праздничные дни (в Новогодние праздники) как это должно оплачиваться? (по двойному тарифу или же как обычный день?). И как быть если в две недели провести ревизию не возможно? Как уволиться.
Читать ответы (2)
Ольга
24.07.2017, 10:51

Увольнение по собственному желанию без отработки - обязательные условия или возможно ли без настояния работодателя?

Можно ли уволить по собственному желанию без отработки (желание работника), если работодатель на ней не настаивает, или должны быть какие-то обязательные показания для этого?
Читать ответы (6)
Татьяна Николаевна
10.10.2016, 11:47

Увольнение по собственному желанию - отработка двух недель с учетом выходных дней?

Написала заявление на увольнение по собственному желанию, отработка две недели начинается со следующего дня и входят ли в отработку выходные дни?
Читать ответы (4)
Людмила
15.08.2019, 00:51

Работодатель указал неправильную статью увольнения - является ли это заведомо ложной информацией?

В иске работодатель указал неправильную статью увольнения: вместо по собственному желанию-увольнение по инициативе работодателя. Является ли это заведомо ложной информацией.
Читать ответы (2)
Светлана
28.11.2015, 18:37

Спорная ситуация - работник ушел с рабочего места и написал заявление на увольнение - как поступить работодателю (ИП)?

Работник ушел 27 ноября до обеда с рабочего места, и в этот день не вернулся (поругался с руководителем, неверно была сделана работа, и он хотел сразу же забрать трудовую книжку), после обеда ждали его до 18 часов, хотели рассчитать, уволить его. На следующий день пришел, написал заявление по собственному желанию увольнение с 30 ноября, и мы хотели день 27 ноября оформить отпуск без содержания, работник отказался и ушел, пригрозив инспекцией. Как быть работодателю (ИП)?
Читать ответы (1)
Наталия Сергеевна
18.08.2018, 15:23

Увольнение по собственному желанию в трудовой - устарелая запись или актуальная информация?

При увольнении по собственному желанию в трудовой написали уволина по собственному желанию. Насколько я знаю такая запись уже устарела? И как она может повлиять в дальнейшем?
Читать ответы (2)
Ольга
09.07.2019, 19:51

Увольнение по сокращению сотрудников компании в результате расторжения контракта с ООО сервисного обслуживания

На работе где я работаю образовалась такая ситуация, наша компания общественного питания заключили контракт с компанией ООО сервисного обслуживания нефтяного оборудования на 2 года до ноября этого года. Но вдруг без объяснения причин эта ООО... расторгает контракт в одностороннем порядке и нас увольняют как по собственному желанию без выходного пособия. Оповестили уведомлением что работаем до 19 июля-последний рабочий день, но на самом деле до 12 июля, а за эту неделю якобы заплатят как компенсацию. В трудовом договоренаписано, что работодатель имеет право изменять и расторгать договор с работником в порядке и на условиях предусмотренных трудовым кодексом РФ.Прекращениедогора допускается в случаях, установленных законодательством, по инициативе одной из сторон. Правомерны ли действия нашей компании,? И какая запись должна стоять в трудовой книжке? По сокращению или по собственному желанию увольнение в такой ситуации? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Анна
21.10.2018, 14:14

Могут ли меня взять обратно, если я передумала уволиться по собственному желанию, учитывая мою беременность и то

Я написала по собственному желанию увольнение на работе, но я беременна и прошло только 3 дня если я скажу что передумала меня могут взять обратно?
Читать ответы (2)
Гость_4991011
06.09.2018, 10:42

Как правильно сформулировать заявление о увольнении пенсионерке?

В нашей организации работает пенсионерка, она собирается увольняться. Подскажите пожалуйста, как правильно написать ей в заявлении-по собственному желанию увольнение или в связи в выходом на пенсию? Заранее благодарю за помощь!
Читать ответы (1)
Сергей
28.10.2018, 01:52

Помощь в ситуации с увольнением - не присутствие на ревизии и требования работодателя после увольнения

Написал заявлении по собственному желанию, увольнение должно быть 31 числа октября, сразу же ушел на больничный до 1 ноября, проводилась ревизия, на ревизии не присутствовал т.к был на больничном, требовали придти, требовали расписку о том что я доверяю другим расписаться за меня, на все отказал исходя из законных обстаятельств которые давали мне право не выходить на работу, сейчас хотят расписать недосдачу на меня то есть уже после моего увольнения, прошу помочь советом, очень сильно переживаю.
Читать ответы (1)
Светлана
12.05.2019, 19:40

Работодатель отказывается анулировать заявление об увольнении в связи с беременностью - как защитить свои права?

28 марта написала заявление по собственному желанию, отработка 14 дней (до 10 апреля), но я на испыт. Сроке была, пошла на встречу руководству,6 апреля попадаю в больницу, узнаю, что в положении, позвонила руководству, сообщила, что возможно ли анулировать заявление, ответ был таков: Ты на испытательном сроке и уже попала в больницу, и приказ уже готов, увольняют меня 10 числом, больничный закрыт 15 числом, прав ли работодатель? Что можно предпринять?
Читать ответы (1)