Вопрос относительно отработки дней на больничном при увольнении по собственному желанию

• г. Нижний Новгород

Во время нахождения на больничном, по уходу за ребёнком, написала заявление на увольнение по собственному желанию, с отработкой в 14 календарных дней. Будут ли входить эти дни в отработку? Начальница говорит, что отработка будет считаться только после того, как я закрою больничный. Законно ли это? Пожалуйста подскажите.

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Уведомить работодателя о своем желании уволится работник вправе не только в период работы, но и во время нахождения на больничном. То есть, написать заявление об увольнении по собственному желанию работник может в любой день. Больничный – не помеха. При этом дата увольнения также может приходиться на период временной нетрудоспособности.

Спросить

Спасибо! Ваш ответ, мне помог!

Спросить

Вы не должны ничего отрабатывать;

вы должны уведомить работодателя за 14 дней до увольнения;

Спросить

Спасибо!

Спросить

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов

Александр
28.04.2010, 17:04

Вопросы относительно отработки по собственному желанию и получения трудовой книжки при увольнении

Я увольняюсь по собственному желанию с отработкой. Последний день отработки 29.04 Обязан ли я отработать полностью день т.е до 17.00 или же могу прямо с утра подписывать обходной лист, получить трудовую книжку и покинуть предприятие.
Читать ответы (1)
Дмитрий Иванович
23.10.2014, 14:46

Вопросы относительно увольнения по собственному желанию - отказ от зарплатной банковской карты и расчеты в последний день работы

Собираюсь увольняться по собственному желанию срок отработки в 14 дней заканчивается 29 октября. Мне руководство предлагает подписать документы на получение зарплатной банковской карты. Мне она не нужна. Имею ли я права не подписывать и как должен производиться расчет в последний день работы. И что делать если не будут соблюдены права согласно ТК РФ.Заранее благодарен.
Читать ответы (1)
Мария
14.02.2015, 20:35

Правомерность требований директора относительно отработки программистом после увольнения по собственному желанию

Задача 4 Программист Рычков, находясь в отпуске с 01.04 по 28.04, подал 14.04 заявление об увольнении по собственному желанию. Однако директор заявил, что Рычков должен будет отработать, как этого требует закон, две недели, причём начнётся срок отработки после окончания отпуска, т.е. с 29.04. Определите правомерность требований директора. Изменилось бы решение задачи, если бы заявление было подано, например, 25.04?
Читать ответы (1)
Анна
13.03.2014, 13:04

Влияет ли нахождение на больничном увольнение по собственному желанию и оплата больничного?

Я бухгалтер, написала заявление об увольнении по собственному желанию с 26.02.14 г. Работодатель обязал отработать 2 недели и издал в феврале приказ о моем увольнении с 13.03.14 г. 9 марта я ушла на больничный с ребенком. Могут ли меня уволить во время нахождения на больничном, если да то с какого числа и оплатят ли мне больничный в этом случае? Спасибо.
Читать ответы (1)
Галина
28.09.2016, 12:13

Как правильно поступить, если не хочется работать после увольнения по собственному желанию и отработки 2 недель?

Вчера написала заявление уволится по собственному желанию заставляют отрабатывать 2 недели уволилась по причине администратора холатного обращения к сотрудника сегодня не пошла на работу и не пойду как теперь поступить правильно работать там не хочу и есть ли такой закон что я вообще должна отработать и что будет если я не пойду.
Читать ответы (2)
НАДЕЖДА
30.11.2016, 09:45

Возможно ли увольнение по собственному желанию без отработки двухнедельного срока при нарушениях ТК РФ и договора работодателем?

Действует ли в 2016 году п.3 ст.80 ТК РФ "увольнение работника по собственному желанию без двухнедельной отработки в случае установленного нарушения работодателем ТК РФ норм трудового права, коллективного и трудового договора"? Сегодня меня восстанавливают на работе в Мосгорсуде и я хочу уволиться.
Читать ответы (2)
Аня
23.01.2019, 15:52

Увольнение по собственному желанию и увольнение по соглашению сторон – разные концепции увольнения.\nКаковы различия

Может ли госслужащий находящийся в отпуске без сохранения заработной платы, быть принят на муниципальную должность? Должен ли уведомлять работодателя если пока принят на испытательный срок.
Читать ответы (1)
Валентин
24.03.2015, 17:57

Возможны ли увольнение без отработки по собственному желанию сотрудника в соответствии с ТК РФ?

Известно, что при увольнении работника по собственному желанию он должен отработать две недели, если только работодатель не сделает ему одолжение, вернув трудовую книжку в день написания заявления. Каким образом можно уволиться быстро и без отработки? Предусмотрена ли такая возможность ТК РФ? Спасибо.
Читать ответы (2)
Светлана евгеньевна дроздова
16.05.2018, 19:15

Обязан ли работодатель давать 14-дневный срок отработки при увольнении по собственному желанию в связи с переездом?

Может ли работодатель обязать меня отрабатывать 14 дней? Если я увольняюсь по собственному желанию, в связи со сменой места жительства?
Читать ответы (1)
Аня
04.10.2014, 11:29

Увольнение по собственному желанию с отработкой 2-х недель и открытие больничного листа - вопрос о дате увольнения

Я написала заявление об увольнении по собственному желанию, директор подписала с отработкой 2-х недельной. На следующий день я открыла больничный лист. Когда меня могут уволить и от какой даты?
Читать ответы (1)
Вера
21.07.2019, 21:52

Отрабатывать ли оставшиеся дни после больничного при увольнении по собственному желанию

Написала заявление на увольнение по собственому желанию с с 16.07.19 И с 16.07.19 села набольничный. Больничный дали 9 дней. Нужно ли будет отрабатывать после больничного оставшиеся дни?
Читать ответы (2)
Татьяна Николаевна
10.10.2016, 11:47

Увольнение по собственному желанию - отработка двух недель с учетом выходных дней?

Написала заявление на увольнение по собственному желанию, отработка две недели начинается со следующего дня и входят ли в отработку выходные дни?
Читать ответы (4)
Надежда
12.02.2013, 16:35

Вопросы, связанные с увольнением по собственному желанию на больничном, сокращением отработки и выплатами после увольнения

1. Можно ли уволиться по собственному желанию, находясь на больничном? 2. Как можно избежать/сократить положенные 2 недели отработки? 3. Какие выплаты будут положены после увольнения? (если я не ходила в отпуск и т.д.)
Читать ответы (1)
Александр
06.07.2016, 08:24

Вопросы об оплате больничного и продлении отработки при увольнении по собственному желанию с отработкой

Увольнение по собственному желанию с отработкой 14 дней, в течении отработки заболел и сдал больничный лист позже окончания отработки. Как оплачивается больничный и продляется ли время отработки? Спасибо.
Читать ответы (1)
Оксана
16.05.2015, 20:54

Условия увольнения по собственному желанию - отработка двух недель и срок расчета от работодателя

Работая по договору о найме при увольнении по собственному желанию нужно ли отрабатывать две недели и в какой срок работодатель должен провести расчет.
Читать ответы (4)
Елизавета Альбертовна
04.10.2014, 19:10

Право на оплату больничного при увольнении по собственному желанию и включение в стаж

Уволилась, по собственному желанию (официально 19 сентября, по факту по согласованию с рук-лем, прекратила выходить на работу и получила расчёт 16 сентября). Однако 24 сентября получила перелом, попала в больницу и по сей день на больничном листе. Имею ли право требовать оплату мне больничного листа и какой % от оклада, будет ли тогда месячный больничный включён в стаж? Спасибо.
Читать ответы (3)
Владимир
23.12.2014, 03:50

Вопрос относительно отработки при увольнении перед новогодними каникулами

А если написать заявление на увольнение перед новогодними каникулами, то нужно ли мне отрабатывать или я могу сразу получить свои документы, т к. новогодние каникулы-это и есть 2 недели?
Читать ответы (1)