Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Отказ в разделении отпусков - возможно ли взять отпуск за выслугу лет отдельно от отпуска за ненормированный рабочий день в ФСИН?

29.09.2023, 14:49
• г. Нижний Новгород

У меня такой вопрос. Я служу во ФСИН сейчас нахожусь в основном отпуске до 9.10.2023 хочу взять отпуск за выслугу лет 15 суток но мне его не дают так как говорят он даётся вместе с отпуском за ненормированный рабочий день и разделять их с этого года нельзя, а у меня 1.11.2023 заканчивается контракт и предельный возраст. Можно ли разделять эти отпуска?

Читать ответы (3)
Отпуск за ненормированный рабочий день Отпуск за ненормированный рабочий Отпуска за ненормированный день Ненормированный рабочий день Ненормированный рабочий
Ответы на вопрос (3):

Дополнительные отпуска суммируются и могут предоставляться одновременно с основным отпуском или отдельно от него ПО ЖЕЛАНИЮ СОТРУДНИКА.

base.garant.ru

Спросить

Вам совершенно верно ответили на этот вопрос. доп. отпуска, предоставляют только вместе с основным отпуском.

Спросить

Нет такого условия

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Гульназ
19.08.2018, 21:56

Нахожусь в декретном отпуске, уволили меня. Вышла основ. Работник с декрет. Отпуска. Возможно ли увольнять в декрет. Отпуске?

Нахожусь в декретном отпуске, уволили меня. Вышла основ. Работник с декрет. Отпуска. Возможно ли увольнять в декрет. Отпуске?
Читать ответы (3)
Яна
11.05.2016, 05:17

Могу ли я продлить декрет. Отпуск до 14 ти лет? На данный момент я в декрет. Отпуске с внучкой. Есть ли такая возможность у меня?

Могу ли я продлить декрет. Отпуск до 14 ти лет? На данный момент я в декрет. Отпуске с внучкой. Есть ли такая возможность у меня?
Читать ответы (1)
Лейсан
19.05.2014, 16:19

Я отстранена от работы до конца мая. а с 21 мая ухожу на декретный отпуск, будет ли оплачиваться декрет. Отпуск и как?

Я отстранена от работы до конца мая. а с 21 мая ухожу на декретный отпуск, будет ли оплачиваться декрет. Отпуск и как?
Читать ответы (1)
Елена
21.01.2021, 19:53

Можно ли после больничного и неиспользованного отпуска взять отпуск по уходу за ребенком?

С 14.окт. 20 г. работодателю был предоставлен больничный лист по беременности и родом сроком до 3 марта, могу ли я по его окончании взять основной отпуск, который не был использован в 2020 году (работала с 19.05.20). И только после этого уйти в отпуск по уходу за ребёнком?
Читать ответы (1)
Светлана
04.12.2008, 18:37

Хотела у Вас уточнить: в 2007 году ушла в декрет, отпуск на работе брала так же за 2007 год, положен ли мне отпуск за 2008 год.

Меня зовут Светлана. Хотела у Вас уточнить: в 2007 году ушла в декрет, отпуск на работе брала так же за 2007 год, положен ли мне отпуск за 2008 год.
Читать ответы (1)
Светлана
11.03.2016, 00:30

Вопросы о сокращении после декретного отпуска - отпуск и последующее увольнение, возможность взять отпуск без содержания.

Я - мама в декретном отпуске. Три года ребенку исполнится в июле 2016 года. Недавно мне позвонили с работы и сказали, что моя должность попала под сокращение. Насколько я знаю, сократить меня могут сразу же после исполнения ребенку 3-х лет, заведомо уведомив меня об этом за 2 месяца, т.е. в мае. Прошу Вас подтвердить, если я права. Однако, когда я позвонила на работу и спросила об этом, мне сказали, что уведомление мне вручить не могут пока я фактически не выйду из декрета. Т.е., со слов директора, я должна буду выйти на работу, мне вручат уведомление и я должна буду отработать на своей должности 2 месяца после чего буду уволена по сокращению. В связи с тем, что меня в корне не устраивает такой выход на работу возникает несколько вопросов. 1. Могу ли я взять отпуск согласно ст.260 ТК РФ при условии, что у меня нет неотгуленных дней отпуска. Если да, то при последующем увольнении в праве ли работодатель потребовать вернуть сумму отпускных. 2. Могу ли я, как мама, взять отпуск на этот период (2 месяца) без содержания и могут ли мне в этом отказать? Изменится ли при этом сумма ежемесячной выплаты по сокращению? Заранее большое спасибо за ответы!
Читать ответы (1)
Александр
28.09.2015, 09:40

Отказ в предоставлении отпуска за ненормированный рабочий день и выслугу лет - когда возможно взять отпуск за выслугу лет?

Отказывают в предоставлении отпуска за ненормированный рабочий день, мотивируя, что за ненормированное время оплачиваю как особые условия. Также отказывают в предоставлении отпуска за выслугу лет. В течении календарного года, когда я могу взять отпуск за выслугу лет?
Читать ответы (1)
Анна
02.02.2016, 23:40

Как составить жалобу в трудовую инспекцию? Задерживают зарплату, задерживают оплату отпуска, ненормированный рабочий день.

Как составить жалобу в трудовую инспекцию? Задерживают зарплату, задерживают оплату отпуска, ненормированный рабочий день.
Читать ответы (2)
АРИНА
18.11.2019, 10:49

Я училась, когда была в декретном отпуске. Декрет. Отпуск закончился в августе. Могу ли я получить налоговый вычет за учебу.

Я училась, когда была в декретном отпуске. Декрет. Отпуск закончился в августе. Могу ли я получить налоговый вычет за учебу.
Читать ответы (1)
Евгений
28.09.2016, 14:18

Почему может быть отказ в разделении отпуска на предприятии ВСМПО-АВИСМА и как руководство оправдывает свое решение?

Меня зовут Евгений и я работаю на предприятии ВСМПО-АВИСМА. В смене нас работают 4 человека, второй год подряд нам дают отпуска в декабре и январе, я хочу поделить декабрь и взять август оставшиеся, почему мне могут отказать? Начальники начинают говорить что не запланированно в бюджете итд, кароче несут всякую чушь, одного понять не могу не месяц не дату не делить ничего мы не имеем право, как быть? В трудовом кодексе написано, что от дохнув 14 дней имею право делить, хоть на 3 части.
Читать ответы (2)
Ольга
27.04.2020, 01:02

С 1 июня я ухожу в декрет, отпуск не отгуляла. Отпуск 56 дней (учитель). Могу ли я получать декретные и отпускные вместе.

С 1 июня я ухожу в декрет, отпуск не отгуляла. Отпуск 56 дней (учитель). Могу ли я получать декретные и отпускные вместе.
Читать ответы (2)
Татьяна
19.02.2021, 14:39

Скажите пожалуйста мне работпдатель предоставил жилье я его каждый месяц оплачивала ушла в декрет отпуск должна я его оплачивать.

Скажите пожалуйста мне работпдатель предоставил жилье я его каждый месяц оплачивала ушла в декрет отпуск должна я его оплачивать.
Читать ответы (1)
Анна
27.02.2021, 21:44

Начальник говорит, что я должна отработать хотя бы одну смену после больничного только потом идти в отпуск. Отпуск по графику.

Начальник говорит, что я должна отработать хотя бы одну смену после больничного только потом идти в отпуск. Отпуск по графику.
Читать ответы (2)