Требования для отсрочки от мобилизации для IT специалистов и возможность получения отсрочки при наличии среднего профессионального образования
Какие требования к IT специалистам для отсрочки от мобилизации?
Я прочитал в интернете из неск источников, чтобы получить отсрочку, сотрудник должен соответствовать трем условиям:
1. Сотрудник работает в ИТ-компании из реестра аккредитованных или телеком-компании с лицензией в области связи. Реестр аккредитованных компаний Минцифры последний раз обновляло 31 июля 2022 года — это был последний день, когда компании могли получить аккредитацию. После этого аккредитацию приостановили до принятия нового регламента. Его утвердили, и с 10 октября прием заявок возобновят.
2. Оформлен трудовой договор. Договор гражданско-правового характера не подойдет.
3. Есть высшее образование по специальности из перечня Минцифры.
Я являюсь ген. директором в аккредитованной IT компании, работаю там уже 4 месяца официально. НО образование у меня среднее-профессиональное (квалификация "Техник", по специальности "Архитектура").
Имею ли я при таком образовании возможность отсрочки от мобилизации?!
И влияет ли количество отработанных месяцев в компании на этот вопрос?!? (т.к. слышал, что минимум от 11 месяцев работы подходит)
Есть основной закон - Федеральный закон от 26 февраля 1997 г. N 31-ФЗ
"О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации". Списки можно подать тут - https://www.gosuslugi.ru/armydelay
Спросить