Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Увольнение с работы

04.06.2024, 13:02

• г. Нижний Новгород

Что делать? Полтора года работал охранником в ООО без какого либо оформления и социальных гарантий хотя начальник обещал оформить. Через полтора года вся охрана не согласившись с условиями работы уволилась. При расчёте начальник выдал заработную плату, а отпускные за полтора года нет, сказал, что вы у меня не числитесь.

Читать ответы (5)

Выдана заработная плата
Работа без оформления
Социальные гарантии

Ответы на вопрос (5):

Юрист

8 800 505-91-11 4.5

04.06.2024, 13:03,

г. Таганрог

Сколько прошло времени с момента увольнения?

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Автор вопроса

Александр

04.06.2024, 13:05,

г. Нижний Новгород

Уволились 1 июня 2024 года.

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 4.5

04.06.2024, 13:15,

г. Таганрог

В таком случае есть основание обратиться с жалобой в трудовую инспекцию. Подготовить подобную жалобу, может практически любой юрист на сайте.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Пользователь

DELETE

4.9

04.06.2024, 13:26,

г. Москва

Доброго времени суток Александр. Вам нужно подавать исковое заявление о взыскании с работодателя отпускных.

Спросить

Юрист

Каминский В.Ю. 4.9

04.06.2024, 13:33,

г. Коломна

В данной ситуации со стороны Вашего работодателя идет грубое нарушение Трудового законодательства. В Вашей ситуации необходимо доказать, что Ваши отношение были именно трудовыми а не гражданско правовыми. Очень трудно будет доказать данный факт. а так поднасолить можно, обратившись с жалобой в Трудовую инспекцию.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 75 из 47 431 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Увольнение с работы

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов