С января меня перевели на легкий труд по беременности. На летной деятельности у меня была зп 150 тыс, на днях прислали дополнительное соглашение к трудовому договору, где написано, что эта зарплата будет платиться только на летной должности. Сейчас мне будут платить по среднему. Могу я не подписывать это дополнительное соглашение? Как правильно рассчитывается зарплата на легком труде?