Сколько дней многодетная мать должна уведомить работодателя о прекращении трудового договора?
199₽ VIP
Я многодетная мать младшему ребенку нет 3-х лет. За сколько дней я должна уведомить работодателя о прекращении трудового договора по моей инициативе?
В общем порядке - за 2 недели согласно ТК РФ обязаны уведомить своего работодателя об увольнении.
Спросить
Вы можете написать заявление об увольнении за 2 недели, но сами не выходить на работу, а отправить почтой и через 2 недели забрать трудовую книжку
Спросить
Исключений про 2 недели для вас в законе нет
. Однако можете уволиться и раньше двух недель по соглашению с работодателм. Почему нет?
Спросить
Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 13] [Статья 80]
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.
Наталья Владимировна, сошлитесь на данный пункт ст. 80 и обоснуйте вашу невозможность продолжать работу наличием ребенка.
Спросить
Уведомляйте за 2 недели и уходите на больничный. Так все и делают. Иных сроков нет.
Если только работодатель сам согласен уволить Вас раньше.
Спросить
Уведомить должны за две недели до увольнения, но можете уволиться и по соглашению сторон за один день, если работодатель согласится.
СпроситьСкажите пожалуйста, за сколько дней до расторжения трудового договора, по инициативе работадателя, работадатель должен меня предупредить об это?
Вы можете подсказать формулировку уведомления о прекращении трудового договора с последующим увольнением, срок окончания 2 декабря 2014 года и за сколько дней я должна его уведомить.
Будьте добры, подскажите, пожалуйста, за какой период времени Работодатель имеет право уведомить Работника о расторжении трудового договора по инициативе Работодателя.
С уважением,
Нужна помощь! Вопрос по расторжению тг по инициативе работодателя. В моем соглашении указано Работодатель выплачивает работнику ( (1 з/п) рублей. 3. При прекращении Трудового договора работодатель выплачивает работнику в день увольнения все суммы, причитающиеся работнику от работодателя, и выдает трудовую книжку.
Расторжение срочного трудового договора с совместителем за сколько дней работадатель должен уведомить совместителя.
По инициативе работодателя я уволена по соглашению сторон. За сколько дней или месяцев работодатель обязан меня уведомить о предстоящем увольнении по соглашению сторон?
, увольняемым по статье 77 Трудового кодекса по преращению трудового договора по инициативе работодателя?
Срок уведомления о прекращении бессрочного трудового договора при закрытии офиса в конкретном городе
Со ссылкой на конкретный пункт ТК, за сколько времени работодатель обязан уведомить сотрудника о прекращении бессрочного трудового договора в связи с закрытием офиса в данном конкретном городе, но не ликвидацией организации в целом.
