1. Состоит ли Степанов в трудовых отношениях с магазином?\n2. Должен ли быть оплачен ему листок нетрудоспособности?

27.05.2014, 11:46

• г. Москва

В магазин был принят сроком на 1 месяц рабочий Степанов А.Н. Приказ о его зачислении с указанием срока работы был издан. По истечении срока договора Степанов продолжал работать в магазине, приказа об увольнении не было издано. На четвертый день по истечении срока договора Степанов, разгружая ящики получил травму правой руки.

Вопрос: 1. Состоит ли Степанов в трудовых отношениях с магазином?

Вопрос 2. Должен ли быть оплачен ему листок нетрудоспособности?

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Магола В.О. 4.9

27.05.2014, 11:52,

г. Раменское

в трудовых отношениях не состоит, если срок договора составляет 1 мес, а больничный лист обязаны оплатить в полном объеме

Условия, размер и порядок назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности установлены Федеральным законом от 29 декабря 2006 года №255-ФЗ «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию». Пунктом 2 статьи 5 указанного закона устанавливается, что пособие по временной нетрудоспособности назначается и выплачивается работодателем по последнему месту работы, если бывший работник утратил трудоспособность вследствие заболевания или травмы в течение 30 календарных дней со дня прекращения работы.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 75 из 47 432 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

1. Состоит ли Степанов в трудовых отношениях с магазином?\n2. Должен ли быть оплачен ему листок нетрудоспособности?

Москва - онлайн услуги юристов