Стола, кабинета, а работать приходиться по предприятиям или поквартирный обход.

Работодатель перед началом работы дал мне на подпись агентск. договор гражд.-прав. характ.и не позволив с ним детально ознакомиться,торопил меня с его подписанием,говоря,что все вопросы потом.Без инструктажа допустил меня к работе.Дал задание и бланки. Я заключала договора по страхованию с гражданами--работниками одного завода,на который приходила в указанное руководителем время и проводила беседу на их рабочих местах.В конце рабочего дня руководитель у меня забирала бланки,подписанные клиентами,а недостающую информацию ей предоставлял отдел кадров.На дооформление договора мне не вернув,она сама их заполнила,а меня потом обманула,сказав,что клиенты,якобы,отказались от подписания договора.Я предоставила суду объяснительные клиентов,заверенные у нотариуса,где они подтверждают работу,проведённую мною,как агента.Суд проигнорировал мои ходатайства по вызову и опросу клиентов,также не истребовал документацию,подтверждающую мою работу(анкеты я заполняла частично сама).Получая бланки, выполняя задания,оппозиционируя себя сотрудником стр. компании,приходя в указанное руководителем место и время,,ВСТУПИЛА ЛИ Я В ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ С РАБОТОДАТЕЛЕМ ?если данная работа не офисная--у меня нет раб. стола, кабинета, а работать приходиться по предприятиям или поквартирный обход.