Екатерина
24.06.2017, 07:33
Требование перерасчета продолжительности дополнительного отпуска с календарных дней на рабочие дни - возможности и рекомендации
Читать ответы (3)
В трудовом договоре указано количество дней отпуска в рабочих днях, 28 рабочих дней. В течение года работник брал отпуск в календарных днях. В настоящее время увольняется. Как в таком случае правильно указать: сколько дней ему положено за неиспользо ванный отпуск. Правильно ли я понимаю, что 28 рабочих дней соответствует 32 календарным?
нет 28 это и будет 28
СпроситьЮристы ОнЛайн: 106 из 47 430 Поиск Регистрация