Ольга
10.03.2011, 06:46
Прокуратура требует, чтобы все свободные вакансии подавались в центр занятости
Читать ответы (3)
В 2012 году предприятие провело оснащение рабочих мест инвалидов, в счет установленной квоты. Информацию о наличии рабочих мест, в счет установленной квоты, ежемесячно направляем в центр занятости. Имеем ли мы право принять на работу инвалида без участия ЦЗН. Если нет, то на что ссылаться?
Имеем ли мы право принять на работу инвалида без участия ЦЗН. Если нет, то на что ссылаться?
---имеет право принять и без их участия
Спросить