Как объяснить работодателю, что учеба не является отпуском и не приводит к лишению работы?

13.05.2015, 13:24

• г. Белгород

Работодатель говорит, что нужно выбирать либо учеба, либо отпуск, т.к несправедливо по отношению к коллегам видете ли студенты отдыхают 4 раза в год. (2 недели летом,2 недели зимой и 2 раза сессия) Объяснить ему, что учеба не является отдыхом не получается. Поэтому если я ухожу на сессию, то не могу брать обычный отпуск по его мнению. Подскажите пожалуйста что делать? Как ответить, чтобы не лишится работы?

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Четоева Е.А. 4.7

13.05.2015, 13:39,

г. Моздок

Дипломатично. Подавайте заявления на отпуск, как того требует закон, отказать работодатель Вам не может. Намекните ему, что если инспекция труда проверит график работы отпусков и Вас там не будет или в графике - есть, а по факту отпуск не предоставляется, то работодатель понесет административную ответственность.

Статья 5.27.1 КоАП РФ Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации

(введена Федеральным законом от 28.12.2013 N 421-ФЗ)

1. Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации, за исключением случаев, предусмотренных частями 2 - 4 настоящей статьи, -

влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от двух тысяч до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от двух тысяч до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до восьмидесяти тысяч рублей.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 36 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как объяснить работодателю, что учеба не является отпуском и не приводит к лишению работы?

Белгород - онлайн услуги юристов