Кто выдаёт разрешение на часы работы предприятия в городе?
₽ VIP

• г. Ступино

Скажите пожалуйста, какой орган градоуправления имеет право и компетенцию выдавать разрешение или запрещение часов работы предприятия? Поясню: наша организация - кинотектр/ночной клуб, работаем мы до 3-00, никаких проблем не было, а вчера позвонили из комитета культуры, кричат: кто вам разрешил работать до 3-00? Мы в шоке. А кто может это запретить? Или разрешить?

Ответы на вопрос (1):

Вообще-то часы работы организации определяются правилами внутреннего трудового распорядка, то есть самой организацией. Органы местного самоуправления ведут свои реестры предприятий сферы услуг, дают свидетельства разные. Всё это имеет добровольный характер и выдаётся в уведомительном порядке. Видимо их реестре либо вас нет, либо стоит другое время работы.

Спросить
Пожаловаться

Имеет ли право частные владельцы клуба (предприятие ООО "...") запретить проход в клуб?

Я инвалид 3 группы бессрочно. Работаю на предприятии Исток водоканал. В связи с инвалидностью директор предприятия разрешил работать мне на дому, веду табель работников. У меня вопрос, имеет ли директор право разрешить мне работать на дому? Что бы не было потом проблем с законом? Спасибо.

Пришла полиция в ночной клуб и просит закрыть заведение, на устном заявление (кто то написал что то) Имеет право полиция закрыть и просить чтобы заведение закрыть? Гости отдыхают в ночном клубе.

Нужна ли лицензия спортивному волейбольному клубу зарегистрированному как некоммерческая организация? Учредитель имеет высшее спортивное образование, работает тренером в спортивном клубе. Зарегистрированный клуб для тренировок арендует зал в образовательных организациях.

В ночном клубе посетитель разбивает бокал. Осколки попадают мне в ноги. Кто несет ответственность за причинение вреда здоровью? Несет ли ночной клуб ответственность или нет?

Скажите пожалуйста, имеет ли право наша организация МКУ "Комитет по культуре, делам молодежи и спорту" согласно статье 93 п.5 44-ФЗ заключать договора до 400 т.р.? Учреждение создано в целях осуществления управленческих функций в сфере культуры, искусства, охраны историко-культурного наследия, физической культуры и спорта, туризма и молодежной политики на территории Уйского муниципального района.

Наша организация имеет название ООО "РосТехКомплект". Зарегистрировано предприятие 01.07.2015 г. Никаких проблем при регистрации не возникало. Работаем уже второй год. Имеются контракты, оборот и т.д. Вчера получили письмо из налогового органа с требованием либо изменить название юр.лица, либо обратиться в минюст для обоснования необходимости использования приставки "Рос" в названии нашего предприятия с уплатой соответственно пошлины. Вопрос: насколько это серьезно и стоит ли обращать на это письмо внимание, т.к. налоговый орган вероятно сам не обратил на это внимания и произвел регистрацию без каких либо проволочек? Спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Наше предприятие (ФГУП) имеет в своей собственности жилой фонд для сотрудников предприятия (назовем их нанимателями или пользователями). Обслуживает это жилье Управляющая организация. Скажите пожалуйста, кто должен производить ремонт или госповерку электросчетчика в квартире, наниматель (пользователь) жилья, предприятие как собственник или всё же Управляющая организация?

Наш офис предприятия находится на первом этаже, выход через подъезд. Это нежилое помещение арендуем у комитета по управлению имуществом. Какие права имеет наше предприятие, арендую это помещ.? Что мы имеем, а что не имеем делать? Н/р: имеем ли мы право держать открытой входную дверь в офис (в "квартиру")? Жилец говорит чтобы мы закрывали дверь, ведь по его словам "это спальное место". Какой закон в этой ситуации "работает"?

Ответьте, пожалуйста на такой вопрос. Наша организация имеет дочерние предприятия. В настоящее время стоит вопрос об их присоединении. В каждом дочернем предприятии по 10 человек, а наша организация не имеет возможности принять всех сотрудников этих дочерних предприятий! Что делать?! Можем ли мы принять только нескольких сотрудников, а остальных должны сократить сами дочерние предприятия? Если это возможно, то на что можно сослаться? (До приказа о присоединении у нас в организации было сокращение штатов).

Спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение