Михаил
09.03.2016, 16:30
Возможно ли лишение премий за прогул на работе при отсутствии транспорта? (для частной фирмы)
Читать ответы (1)
Могут ли беременную уволить за прогул (в этот день посещения врача 9-30 и 17-30,рабочий день с 8 до 17.работа находится в другом районе-транспорт туда плохо ходит.
Здравствуйте!
Нет, не могут. Увольнение беременной женщины по инициативе работодателя возможно только в случае ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 77 из 47 429 Поиск Регистрация