Светлана
27.02.2016, 17:30
Отказ работодателя в предоставлении отпуска по ст.260 ТК при наличии только 5 наработанных дней
Читать ответы (1)
Здравствуйте. У меня такая ситуация. После больничного листа по беременности и родам я написала заявление на отпуск сославшись на ст.260ТК. В этом году у меня всего наработано 5 дней, остальные дни пойдут авансом. Мой работодатель мне отказал в таком заявлении сославшись на то что у меня не наработано 14 дней , а авансом они мне отпуск предоставить не могут, в связи с тем что при моем увольнении если что не чего будет удерживать. Законны ли его действия? и могут ли мне тогда оплатить мои 5 дней, если авансом нельзя.
Юристы ОнЛайн: 31 из 47 431 Поиск Регистрация