15 января написал рапорт на увольнение,10 марта написал второй так как сказали что у первого истёк срок годности, законно ли это?

• г. Барнаул

15 января написал рапорт на увольнение,10 марта написал второй так как сказали что у первого истёк срок годности, законно ли это?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

нет, это неправомерно.

Спросить

Применение формулировки "истек срок годности" к рапорту на увольнение некорректно. Судя по тому, что вы указываете не заявление, а рапорт, то являетесь либо военнослужащим, либо сотрудником правоохранительных органов, рапорт об увольнении по собственному желанию этой категории сотрудников должен быть подан не позднее 1 месяца до даты предполагаемого увольнения, соответственно, по истечении месяца с поступления Вашего рапорта должно быть принято решение об увольнении.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Барнаул - онлайн услуги юристов