Приказ об отмене приказа на отпуск - 1356 советов адвокатов и юристов

Я решила уволиться с 25 го декабря, но мне сказали иди в отпуск с последующим увольнением в январе. А теперь настаивают доработать до даты увольнения, а в отпуск не хотят отпустить, может ли работодатель отозвать мой приказ на отпуск, а дату увольнения оставить прежней? Я хочу уволиться с отпуском или без, но мне нужно уже уезжать 25 декабря, поэтому я не могу доработать до января, расскажите, как быть. Спасибо.

Можно ли отменить приказ на отпуск без содержания, если из-за карантина невозможен перелет и отложен перелет до окончания карантина.

Не пойму, что происходит. Сначала вручают приказ о сокращении штата (моя должность стала не нужна), а потом, видите ли, администрация решила изменить план по реорганизации и отменили приказ о сокращении, вручив уведомление, что продолжают со мной трудовые отношения. Что за "детский сад"? У меня было много отгулов, которые я оставляла на своё лечение и я, раз меня сократили, их постаралась использовать. Теперь у меня этих отгулов нет. Я знаю, что мне их не дадут в рабочее время. Разве можно так с людьми? Я предпенсионер, мне 55 лет и дорабатываю свои 6 месяцев. Уже настроилась на отдых. Я знаю, что это специально, чтобы вынудить меня написать самой заявление, чтобы не платить пособие по сокращению. Подскажите мне, могу я оспорить это уведомление?

Мой муж работает в котельной! В цеху несколько установок: фреоновая, углекислая и паровая! Работает он 2/2,в смену обслуживают 2 человека этих три установки! Раньше ему полагался дополнительный оплачиваемый отпуск за вредность на предприятии! Недавно отменили-сказали, что не положено! Есть ли регламент или положение о вредности на предприятии, что положено за это!? И законна ли эта отмена?

Сотрудник учреждения написал заявление на отпуск без содержания как участник боевых действий на 14 календарных дней. Находясь в отпуске он берет больничный лист, узнав что больничный оплачиваться не будет т.к. в отпуске без содержания отказывается от отпуска якобы забрать заявление.

Вопрос: Вправе сотрудник забрать заявление на отпуск без сохранения заработной платы.

Алименты в браке. Жена подала на алименты, суд прошёл без уведомления меня, судебный приказ вынесен 14.07, исполнительное производство начато 20.07. Я сейчас с ребенком, в отношении которого вынесен приказ, нахожусь в отпуске, далеко от дома.

Подскажите, пожалуйста, как обжаловать судебный приказ? Сроки обжалования ещё не кончились?

И как это сделать, находясь далеко от дома?

Мировой судья определил возвратить заявления об отмене судебного приказа. Разъяснил что вступивший в законную силу судебный приказ может быть обжалован в суд кассационной инстанции в течении 6 мес со дня его вступления в законную силу. Приказ от 12.09.2016. определение от 22.01.2020. отправили его 31.01.2020. пришло на почту 05.02.2020. что делать дальше и куда теперь обращаться для дальнейших действий.

Скажите пожалуйста, чем отличаются заявление о выдачи судебного приказа на алименты и исковое заявление на взыскание алиментов на ребенка? И еще вопрос, можно ли в одном заявлении подать на взыскание алиментов на ребенка и на мать до трех лет? И в каком заявлении: в исковом или о выдаче судебного приказа на алименты? Заранее благодарю!

Пришёл судебный приказ на взыскание задолженности по кредиту, взятом в 2011 году. Получила конверт мама под роспись. Что мне делать?

Узнала что есть судебный приказ, случайно, был кредит 2011 году. Написала возражения и заявления о выдачи судебного приказа, так как я его не получала. Но судебный приказ на старые данные я давно сменила фамилию и адрес проживания. Сказали что о восстановлении срока не надо (юрист) а многие пишут что надо. Как быть?

15,08.18,был написан приказ на отпуск с последующим увольнением по собственному желанию, приказ об увольнение создали 17.08.18.,хотела отозвать приказ и продолжить служит, но мне отказали, ссылаясь на составление приказа и его подписания, права ли администрация, спасибо. Наталья.

Был уволен по статье в период отпуска (получил трудовую, расписался в журнале, получил сведения о застрахованных лицах), приказ от 12, увольнение 13, (я 13 числа находился в отпуске) работодатель отменяет приказ об увольнении (считает его ошибочно изданным), я с ним знакомлюсь, с этим мне приходит уведомление о преступлении к работе, я воспринимаю это уведомление как просьбу прийти на работу в новых трудовых отношениях, приступаю к работе, новый трудовой договор не заключается.

Был суд, судью интересовало приступил ли я к работе, я пояснил что да, но уже в рамках новых трудовых отношений (это другой процесс, в иске отказано).

Я подаю исковое об установлении факта трудовых отношений, в период с 14 по 21.

Судья так же спрашивает приступил ли я к работе после ознакомления.

Так вот, факт ознакомления с приказом об отмене приказа об увольнении является ли фактом согласия?

ВПД по основному отпуску не использовал, прошёл ВВК, госпиталь отправляет в отпуск по болезни домой по категории Г на 30 суток. Могу ли взять не использованное ВПД по отпуску по болезни, но не на лечение?

Я явлюсь действующей военнослужащей. По результатам ВВК я признана ограниченно годной (категория годности В). Документы на увольнение должны со дня на день вернуться в часть, но я узнала, что беременна.

Приказ на увольнение уже издан.

Должен ли кадровый орган отменить приказ?

Мне в кадрах сказали, что приказ на увольнение состоялся и отменять его никто не будет. Надо было раньше думать о беременности.

Срок исковой давности по кредиту истек. Мировой суд вынес суд. приказ о его погашении. О существовании приказа я узнала через 4 месяца на сайте гос. услуг случайно туда заглянув. Можно ли отменить приказ или подать заявление в этот же суд в связи с вновь открывшимися обстоятельствами?

Скажите какие документы нужно приложить к заявлению об отмене судебного приказа. Если я не могу оплачивать кредит если нахожусь в декретном отпуске.

Всем доброго времени суток) С 11.03.21 работала, с 1.12.21 была отстранена от работы (причина отсутствие прививки). 21.02.22 уволилась по собственному желанию (устраиваюсь на другую работу) с 7.02.22-6.03.22 должна была идти в отпуск. При увольнение положены ли мне отпускные и расчётные? Благодарю.

Здравствуйте. Работала преподавателем в ВУЗЕ, уволили по статье за прогулы, за работу по совместительству в другом ВУЗЕ. Уведомление руководству о совместительстве было представлено и согласовано в начале учебного года. Какие документы я должна представить в суд для отмены приказа.

Был в отпуске на меня пришел судебный приказ т.к. меня не было я не успел написать возражение. По приезду узнал что в отношении меня был принят судебный приказ. Можно ли отменить судебный приказ из-за того что меня не было и я был в отъезде.

Пристав заблокировал счет на основании исполнительного листа, без судебного приказа ооо,, Траст,,, выданного в марте 2022 г. судом по делу. 2014 года, возбужденного Альфа банком, о чем я до сего момента вообще не знала, т. к давно по этому адресу не живу и ничего, никогда, нигде не получала. Пристав объяснила, что это правомерно, т. к это коллекторское агенство является правопреемником Альфа банка. Есть ли какая то возможность. Отменить решение по этому исполнительному листу?

Пришел судебный приказ на взыскание задолжен. Я в декретном отпуске. Из доходов только пособие на ребенка. Оплачивала ежемес по 500 р. Ежем платеж превышает ежем пособ, реструк уже не делают с проср. Что делать?

Подавала возражение на судебный приказ, в заявлении указала что письмо с судебным приказом не получала и о суде и судебном решении не знала, так же в заявлении указала что прошу восстановить в пропущенных сроках и на отмену судебного приказа. Судья судебный приказ не отменил так как посчитал что у меня нет резких причин в том что я не возразила в установленные сроки судом, а как я могу возразить если я даже не знала о суде и его решении, так же в ответе судьи написано что письмо вернулось обратно с почты, получается я его не получала, суд был в 2016 году исполнительное производство от февраля 2019 года, а арест наложили в сентябре 2021 года.

Являлся сотрудником МВД, подал рапорт на увольнение 6 апреля 2016 г. о предоставлении отпусков за 2015-2016 года с выездом в отпуск ж.д. транспортом. С 10-го апреля ушёл на больничный, о чем поставил в известность представителя работодателя. Больничный лист выдан 20-го апреля с указанием о том, что к работе приступить 21 апреля 2016. Приказ о предоставлении отпусков с последующим увольнением датирован 18 апреля 2016 г. с формулировкой - представить с 20-го апреля 2016 г. отпуска за 15-16 года с выездом..., уволить с 28 сентября 2016 г. (Выход на пенсию). По настоящее время не возмещены затраты на проезд - более 100 тысяч рублей. Вопрос - стоит ли требовать у работодателя отмены приказа и восстановлении в должности в связи с тем, что отпуск представлен в тот момент, когда находился на больничном и вторым основанием требования - не произведён расчёт затрат. Спасибо.

Всем добрый день.

У меня такой вопрос!

Я работаю в УФСИН младшим инспектаром группы надзора.

У нас идет новогоднее усиление по приказу я стоял на 02.01.2022 год сегодня 31.12 мне с утра начали звонить и говорить что я обязан выйти сегодня на работу иначе меня уволят за не выход через 3 часа мне прислали сообщение что они изменили приказ и по приказу я стою 31.12.2021

Как быть что ожидать могут ли они уволить?

В мае 2019 г вынесен судебный приказ в отношении меня. В июле 2019 г открыто исполнительное производство. В декабре 2020 г. судебный приказ отменен определением. В феврале 2020 г получен территориальным ОСП. До настоящего времени ИП не прекращено. С февраля до настоящего времени написано четыре жалобы руководству ФССП и прокуратуру. Могу ли я обратиться в суд по КАС или сроки обращения прошли?

Работаю официально с трудовой в автономной некоммерческой организации, получил статус кандидата на муниципальных выборах в Москве. Имею ли я право на отпуск для проведения предвыборной компании и кто мой отпуск оплачивает?

Сможет ли мировые судьи отменить судебные приказы предыдущих годов если ответчик не ознакомлен судебными приказами и не присутствовал при рассмотрении.

Директор уволил главного бухгалтера и ушел на больничный. Может ли ио директора отменить приказ об увольнении главного бухгалтера.

Мой муж военнослужащий, офицер. У него мм графику отпуск с 6 июня. Ему подписали рапорт на отпуск еще 3 недели назад. 4 июня мой муж приехал из командировки и ему говорят что командир части решил отменить отпуск, мол у мужа есть дела работе которые нужно делать и он передумал отпускать его. Хотя он был в командировке и когда писал рапорт на отпуск речи об этих делах не шло. Плюс ко всему командир говорит что в рапорте в резолюции написал что отпускает его если все недостатки будут устранены. Как нам быть? Правомерны ли его действия?

Я отец ребёнка У меня на иждевении находится несовершеннолетняя дочь 2008 года рождения. С бывшей женой в разводе с 2010 года. Она проживает отдельно от нас. За всё прошедшее время никакой материальной поддержки с её стороны никогда небыло. Она никак не интересуется ребёнком и у меня имеются соответствующие доказательства для этого. Подал иск о взыскании с неё алиментов. Как я понял в дальнейшем, суд вынес приказ о взыскании с неё алиментов на ребёнка. Однако впоследствии тем-же судом данный приказ был отменён. Никакие судебные решения, повестки и.т.д. кроме определения суда об отмене судебного приказа о взыскании с бывшей супруги алиментов я не получал. Что может являться основаниями для отмены судебного приказа в данном случае.

Более 10 лет постоянно и на законных основаниях (официальная регистрация по месту пребывания) работаю и проживаю с семьей в СПб, но постоянно зарегистрирован в Ростовской обл.

1.12.20 на работу пришел исполнительный лист о взыскании суммы долга по приказу суда от ноября 2019 года, о котором я не в курсе (долгов нет, последние кредиты закрыты в 2016 году). Из постановления следует, что суд истец (фирма Феникс - коллекторское агентство) обращался в суд по месту постоянной регистрации (Рост. обл) - о суде и о решении я не знал т.к. не живу по месту постоянной регистрации более 10 лет.

Вопрос: возможно ли и как быстро отменить судебный приказ о взыскании и отменить постановление пришедшее на работу? Как узнать кто истец (Феникс явный посредник) возможно ли оспорить решение суда о долге?

Выступил поручителем при оформлении кредита в кредитном кооперативе. Заемщик перестал платить. Я получил уведомление о возбуждении в отношении меня исполнительного производства на основании судебного приказа (о котором я ничего не знал). Причем на всю сумму задолженности и без какого-либо срока для обжалования и т.п.Хотя некоторое время назад заемщик мне сообщил, что он обратился в Единый центр защиты и они якобы будут все урегулировать.

Положен ли льготный проезд к месту отдыха раз в два года женщине находящейся в отпуске по уходу за ребенком (крайний север)? При написании заявления указали Приказ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА РСФСР от 22 ноября 1990 года N 2 со ссылкой на пункт 40. На работе ответили что данный приказ не работает и что оплаты не будет. Женщина работает в Государственном Бюджетном Учреждении. Почему данный документ не является в данном случае действующим? Какой Федеральный закон отменяет его действие?

Помогите пожалуйсто. Начальник подписал заявление на отпуск с 6 мая, а 16 его отменил якобы проверка приехала, у меня 16 июня больничный лист, ухожу в дикрет, физически и морально не могу уже работать. Статья 260 ТКРФ его не пугает и штраф тоже, не буду ходить поставит прогулы, уже нервный срыв у меня. Помогите.

Доброго времени суток!

Такая проблема, работаю в компании "Евросеть-Ритейл" в должности Директора магазина. Решил уволится из данной организации, написав заявление на отпуск с 01.10.2017 на 32 календарных дня. Приказ ознакомления подписал (пришел по электронной почте на торговую точку) и отправил в кадры. Приказ от 12.09.2017 года.

Сегодня мне звонят с отдела кадров и сообщают что мой отпуск отменяется по причине того, что директор Суб. филиала Тимофеев Максим Вадимович отменил мой отпуск, аргументируя это тем, что некому работать вместо меня.

Так же хотелось узнать, с зарплаты сотрудников "евросети" постоянно удерживают заработную плату, ущерб ТМЦ и прочие удержания, связанные с минусом денежных средств в кассе, некондиции товара и прочее. Удерживают не по закупочной цене товара, а по розничной цене. Подскажите как бороться с таким правонарушением, какие документы предоставить, куда обратиться.

Спасибо за внимание.

Позже получила аванс. В результате сняли деньги с зп за всë (отпуск+ зп), ещё и должна предприятию осталась, так как в квитке написано "долг работника на конец месяца". Законно ли так делать?

Сын попал под мобилизацию, забрали в сентябре 2022 г. находился в военной части под Новосибирском. 22.12.2022 г. позвонил и сказал, что ему дают отпуск на 10 дней с 25.12.2022 по 04.01.2023 г. что срочно нужно купить билет на самолёт Новосибирск-Иркутск-Новосибирск. Билет я купила, а через 4 часа сын сообщил, что отпуск отменили пришёл приказ о дислокации их части в район СВО. Я сразу-же позвонила на горячую линию авиакомпании объяснила ситуацию мне сказали чтобы я написала на сайте S7 и какие документы подтверждающие нужно выслать, я все сделала меня заверили, что возврат будет только нужно подождать. Это всё было 22.12.2022 г. каждую неделю регулярно звонила уточняла говорили не переживайте всё нормально. Теперь пришел ответ, что заявление не принято и возврату данные билеты не подлежат.

Работаю слесарем - сантехником на комбинате молочных продуктов, отменили талоны на молоко, а сейчас хотят отменить и дополнительный отпуск, правомерно ли?

Работающим пенсионерам отменили ежегодную индексацию. Куда тогда пойдут ежемесячные отчисления от работодателя за работающего пенсионера. И вернут ли накопленные таким образом (мои) деньги при увольнении? И в каком объеме?

Проверка КРУ ДЗМ отменила оплату проезда от места жительства к месту командировки и обратно, посчитав их неправомерными. Врач, живу в Зеленограде, работаю в Солнечногорске в больнице, училась в Москве.

Чтобы исключить дополнительную нагрузку на детей педколлектив совместно с родительским комитетом решили не проводить итоговые контрольные работы по предметам, по которым дети писали впр. Но как грамотно это сформулировать в положении о промежуточной аттестации не знаем. Оценки за впр решили выставить в журнал и прописать в графе тема "Всероссийские проверочные работы". Правильно ли это. Как сделать так чтобы никто не подкопался при проверке.

Написал рапорт на отпуск в соответствии с графиком, командир части подписал. Был издан приказ по части на отпуск, после издания приказа купил билеты и путёвку в санаторий. За неделю до начала отпуска приказ на отпуск отменяют и отправляют в командировку. Правомерно ли это? Кто должен возместить расходы за возврат билетов и путёвки в санаторий?

Планируемый отпуск назначен с 01.02.17. 10 января узнала, что беременна. Руководителю сказала, что хочу перенести отпуск на май по уходу в декрет. Пока решали, этот вопрос, 25.01.17 перевели отпускные. Заявление о переносе написала 24.01.17. С приказом до сих пор не ознакомлена. Можно ли отозвать отпускные и перенести отпуск согласно заявления..?

У нас возникла такая проблема 14 февраля свадьба,17 по 26 февраля тур в Доминикану. Жена взяла дополнительный отпуск на 2 недели с 13 по 27.отпуск подписан, приказ издан, оплату отпускных произвели. Но теперь из-за увольнения сотрудницы отпуск хотят отозвать. Что делать. Да еще такой момент жена беременна и теперь очень волнуется.

Контракт закончился в феврале 2023 года. Заранее писал рапорт об увольнении по окончанию контракта, но СВО продлила контракт на неопределенный срок. Был в зоне СВО, о чем имеется документ. Родился ребенок, желание уволится сохраняется так как жена нуждается в постоянной помощи. За период службы по контракту имеется неотгуленный отпуск. Нахожусь в отпуске по семейным обстоятельствам (дали 10 суток в связи с рождением ребенка). В это время приходит приказ о переводе меня в в другой полк на равнозначную должность по мобилизации, хотя мой контракт продолжается до окончания СВО. Вопросы: 1. Законен ли перевод не уволенного контрактника в разряд мобилизованных? 2.Могу ли я отгулять положенные мне отпуска за время службы?

Я военнослужащий, службу прохожу на подводной лодке с ядерным реактором. За работу с РВ ИИИ ежегодно получаю дополнительный отпуск, так называемый за ОУС. Вопрос: На основании какого приказа или постановления или ФЗ мне предоставляют этот отпуск и кто это решение может отменить?

Сегодня узнала на сайте госу луг, что на меня открыто исполнительной производство на 12000. На сайте ГАС правосудие прочитала, что я должна ООО Арс Финанс. Кто это такие, что за долг, я не знаю. Судебный приказ вынесен год назад. Но я не получала его, никаких оповещений не было. Как теперь быть? Сроки все давно вышли, отменить навряд ли получится. Может, есть ещё какой-то способ побороться.