Инспекция - 226119 советов адвокатов и юристов

Меня зовут Владимир Дмитриевич Дедов. Я являлся акционером ЗАО Итерра в г.Балаково Саратовской обл. с 10 октября 2003 г. по договору купли-продажи, 24 августа 2004 г. мною были выкуплены акции ЗАО Итерра у Филиппова Юрия Евгеньевича по договору купли продажи, и у ООО Европа договор купли продажи от 01 августа 2009 г. 11 АПРЕЛЯ 2014 г. я продал акции ЗАО Итерра, для отчета в налоговую инспекцию мне нужны первичные документы (договора купли продажи и передаточные акты) принадлежащих мне акций (документы у меня потеряны), как я могу восстановить первичные документы?

Подаю иск к налоговой инспекции... могу подать в районный суд по адресу ее нахождения или надо подавать в районный по адресу своей регистрации...

Затеял ремонт в ванной/туалете (сан. узел совмещен) проект не составлялся. В процессе формирования штробов (глубина относительное старой поверхности стены сантиметра 3) под новую схему водоснабжения (параллельная схема с отводом от гребенок) соседи начали угрожать вызовом инспекции, мотивируя тем, что "так нельзя" эту стенку "так долбить нельзя" и "неужели нельзя было оставить трубы снаружи". До ремонта (с момента постройки) водоснабжения было частично снаружи, частично внутри стен. Подскажите, кто прав, кто не прав, какие могут быть последствия?

P.S. Шумные работы проводятся в отведенное для них время.

Может ли работодатель расторгнуть бессрочный договор в одностороннем порядке или признать его не действительным если он был заключён на должность сотрудницы находящейся в декрете, после выхода ее из декрета? Или я могу добиваться компенсации через трудовую инспекцию?

Можно ли напрямую подавать иск о задержке зарплаты при увольнении с предприятия в суд или сначала подать заявление в трудовую инспекцию а потом уже иск в суд? Спасибо!

Работодатель вынес дисциплинарное взыскание в виде выговора. Сотрудник обратился в государственную инспекцию труда, в которой действия работодателя признаны законными.

Но позднее сотрудник оспорил приказы о привлечении его к дисциплинарной ответственности в суде.

Может ли я теперь сотрудник написать заявление в инспекцию труда, чтобы работодателя привлекли к административной ответственности?

С какого момента начинается отсчёт времени для срока давности?

В суд подаётся административный иск о бездействии инспекции труда. Речь идёт о нарушении работодателем норм трудового права. Нужно ли оплачивать гос. пошлину?

В связи с изменением валютного законодательства с 2015 года физическому лицу требуется предоставлять в налоговую инспекцию нотариально заверенную выписку со счета за рубежом. Два вопроса:

1. С какого времени требуется предоставлять выписку? То есть надо ли ее предоставлять до 1 февраля 2015 года?

2. Какая периодичность предоставления? У юр. лиц квартал. А у физ. лиц?

Ответьте, пожалуйста, на вопрос: может ли управление по налоговым преступлениям проверять период, уже прошедший комплексную документальную выездную проверку налоговой инспекции и где это написано?

Какой срок дается для обращения в трудовую инспекцию по не выплате денег, заработной платы после увольнения, ОАО Славянка уволила сотни людей только в Ростове-на-Дону, никому не выплатили. ЧТО ДЕЛАТЬ,?

Куда лучше обратиться или как написать заявление, например, в прокуратуру, трудовую инспекцию. Ситуация: руководитель медучреждения своими распоряжениями расписывает обязанности на одного сотрудника по АХЧ, начиная от материальной ответственности (как и положено) до ответственности за электрохозяйство, тепловой узел (особо опасные работы), вырубку кустов и веток, за оборудование по структурированным кабельным сетям и серверному оборудованию и т.д. Как правильно составить заявление, ссылаясь на незаконные действия руководителя?

Это нарушение ст 84.1 ТК РФ. Жалуйтесь в трудовую инспекцию. В судебном порядке сможете взыскать ко сенсацию морального вреда. Обращайтесь - там в суд предложат сходить, скорее всего. Здравствуйте, Алена.

В вашей ситуации следует обратиться с жалобой в трудовую инспекцию, также вы можете сразу обратится с исковым заявлением в суд о взыскании денежных средств с работодателя. У меня такая ситуация мне пришлось уволиться с работы так как у меня маленький ребёнок и за ним смотреть раньше это делала бабушка но бабушка уехала и после увальнения мне хотят отдавать расчётные деньги сказали ждите до февраля когда другим будет выдаваться зарплата тогда и вам переведён работала по договору но при этом налог удерживался и пенсионный фонд тоже видил что я работаю можно ли обратится в трудовую инспекцию?

У меня вопрос по поводу отсрочки до 14 летия ребенку, был суд дали отсрочку, сказали направят дело в инспекцию по месту проживания, скажите в течении какого времени и как информируют инспекцию? Каким образом будет идти контроль за человеком которому дали отсрочку? Что считается нарушением? Что будет если инспекция придет домой а служебного не окажется дома?

Работаю на машиностроительном предприятии оператором станков с ЧПУ. На станке по норме должны работать два человека в смену, а работаем по одному. Заработная плата выплачивается как при работе вдвоём, хотя я выполняю двойную норму. Никаких доплат нет. Помогите составить жалобу или претензию по этому поводу в экономический отдел завода или инспекцию по трудовым спорам.

Обратилась в трудовую инспекцию с жалобой на работодателя о невыплате заработной платы. Инспекция направила скан-копию акта проверки, но он абсолютно не читаемый. При обращении в инспекцию для разъяснения решения мне ответили, что решение принято в мою пользу и работодатель должен выплатить мне зарплату, но сроки не сообщают. Говорят, что эта информация предоставляется только нарушителю. Законны ли действия инспекции и должны ли они сообщать заявителю о сроках исправления нарушений.

Женщина осуждена по статья 157 часть 1 на исправительные работы сроком на 4.5 месяцев (родительских прав не лишена, определено место жительство ребенка с отцом, ребенку 12 лет), первая судимость, месяц отработала без замечаний, на учетах не состоит. Ответьте. Пожалуйста, поточнее (да или нет) и куда обращаться в в инспекцию?

На рассмотрении жалобы трудовой инспекцией дается 30 дней, сроки подачи иска в суд также 30 дней после увольнения. Получается, есть большая вероятность, что можно не уложиться в сроки подачи иска в суд, если обращаться сначала в трудовую инспекцию? Как лучше поступить?

По совету юристов обратился в ФАС РФ, которая передала моё обращение в Жилищную Инспекцию моего края.

Прошли все сроки предусмотренные 59 ФЗ, однако ни от Жилищной Инспекции, ни от ФАС РФ ответа какого либо я не получил.

Вопрос: Имеет ли право ФАС РФ перенаправлять жалобу в Жилищную инспекцию и должна ли эта инстанция дать мне ответ или ответ должна дать только Жилищная Инспекция края?

В течение месяца после незаконного сокращения обратился в трудовую инспекцию, которая в течение двух месяцев выдало предписание работодателю об отмене приказа о сокращении, однако работодатель категорически отказался восстанавливать на работе. После решения трудовой инспекции в течение месяца обратился в суд с иском о восстановлении на работе согласно решения трудовой инспекции. Работодатель подал встречный иск о пропуске времени обращения в суд, хотя у меня пропущенных сроков нет. Письмо трудовой инспекции о продлении рассмотрения моего обращения на второй месяц имеется. Подскажите пожалуйста-прав ли работодатель в данной ситуации?

Я живу в г.Зеленодольске Республики Татарстан. В городе есть Межрайонная инспекция ФНС №8 по Республике Татарстан. Эта инспекция предъявила мне налог, с которым я категорически не согласна. Как юридически правильно обжаловать мне действия этой инспекции? На какой адрес писать жалобу?

Помогите решить задачу. Начальник управления налоговой инспекции Челябинской области санкционировал внедрение сотрудника налоговой инспекции в АО «Сигнал» с целью предотвращения налогового преступления, поскольку другим способом сделать это было невозможно. Дайте правовую оценку действиям начальника налоговой инспекции (с точки зрения прав, которыми обладает налоговая инспекция).

В данный момент рассматривается трудовой спор в суде.

Трудовая инспекция да 1 т только отписки. Могу ли я просить суд приостановить его рассмотрение в связи с тем, что хочу обжаловать бездействие трудовой инспекции, так их решение может неравильно повлиять на решение суда.

Как можно подать жалобу в суд на работа дателя он не признаёт травму производственной, трудовая инспекция сказала что нужно документы в суд.

После того, как от работодателя письменный отказ в заключении трудового договора получу, в течении какого срока и в суд и в Прокуратуру и в трудовую инспекцию можно уже заявление подавать? В первую очередь куда лучше обратиться, чтоб результат был наилучшим, рассмотрели как положено, остальные нарушения этого работодателя чтоб выявили тоже. Спасибо.

Здравствуйте! Какой гос. орган осуществляет надзор за деятельностью госуд. Трудовой инспекции? Или только в суд обращаться из-за их бездействия?

Мой муж, работающий пенсионер, купил квартиру в январе 2019 года и вступил в право собственности. В 2019 году он получал налоговый вычет от работодателя. При обращении в налоговую инспекцию вчера ему сказали, что он имеет права на налоговый вычет за предшествующие 2018 и 2017 годы. Мы с ним читали, что работающий пенсионер имеет право получить налоговый вычет за 3 года, предшествующие покупке, т.е 2016, 2017, 2018 годы. Но инспектор в налоговой сказала, что за 2016 год налог не положен. (Зарплата у мужа небольшая, поэтому весь размер вычета 260 тыс. р он вряд ли получит, даже работая ещё года 3).

Прав ли сотрудник Налоговой, отказав в приёме справки 2 ндфл и декларации за 2016 год? Спасибо. С уважением, Светлана.

Могу ли я подать жалобу в трудовую инспекцию на работодателя о том что он мне не отдают трудовую книжку, но при этом я там уже не работаю 2 недели и у меня не подписано заявление на увольнение так как мой работодатели со мной ни как не могут встретиться ссылаясь на сильную занятость.

Расскажу свою проблему с самого начала: написала заявление в труд. Инспекцию на сайте о вопросе консультации по ст.153 а именно как должен оплачиваться доп. день отдыха если оплата в одинарном размере. Пришло предписание на предприятие где проверили по мне оплату труда и дни которые я брала. Оказалось что дни были оплачены но в табеле стояла 8 и поэтому инспектор вынес в протокол замечания и тут же зародилось письмо о том что доп. дни оплачиваются, а до этого их хотели снимать с оклада. Так вот на данный момент мной была написана обьяснительная о том что я отправила обращение а именно чтоб получить консультацию, а ничего злого не хотела и т.д. Директор хочет меня лишить премии о том что я нарушила корпоративный кодекс и воспользовалась интернетом на рабочем месте. И вынуждает меня уволиться по собственному желанию. Помогите господа юристы, как мне себя защитить и как мне быть в такой сложной ситуации?

Начальник требует, что бы я уволилась по собственному желанию, грозясь уволить по статье, из за личной неприязни, т.к я оказываюсь за свои деньги оформлять страховку, делать подписку газет на себя (я работаю оператором почты России) я расцениваю это как вымогательство с её стороны. Вопрос такой, могу ли я с жалобой обратиться в трудовую инспекцию, но т.к увольняться я всё таки собираюсь, слышала о увольнении по соглашению сторон с выплатой компенсации в размере 6 окладов, как именно это делать, если это действительно возможно.

Могу ли я подать жалобу в трудовую инспекцию? С момента вручения диплома прошел месяц. Могу ли я сейчас написать заявление на оплату поеддипломного отпуска? Попросили написать по собственному.

У меня пропущен срок подачи искового заявления по истребованию заработной платы. Срок прошел в связи с тем, что ждала ответ на жалобу из Прокуратуры и Трудовой инспекции. Скажите, как правильно подавать ходатайство о восстановлении срока: вместе с самим иском или сначала ходатайство, дождаться ответа, потом сам иск?

01.10.2013 уволился из компании в которой отработал 2,5 года. При увольнении мне не заплатили деньги. Уволился по причине задержки заработной платы, которая на момент увольнения составляла два месяца. На сегодняшний день задержка уже 3 месяца. Подскажите, пожалуйста, куда мне обращаться и писать заявление в трудовая инспекцию, в суд? как правильно составить заявление? На руках трудовая книжка, справка 2 НДФЛ, расчетный листок, з/п перечисляли на банковскую карту. Вячеслав.

Руководитель определённого отдела в metro cc закрыла доступ в магазин мерчендайзеру с формулировкой невыполнение служебных обязанностей (на самом деле личностные отношения имеют место быть). В договоре между metro и фирмой, в которой работает человек есть некое соглашение на допуск и там написано, что в любой момент metro может закрыть доступ без объяснения причин, хотя есть правила для мерчендайзеров, где указано на каких основаниях это можно сделать и ни одно из них не было нарушено, так же как и должностные инструкции. Сотрудник фирмы не является сотрудником metro cc. Вопрос как восстановить доступ, стоит ли подавать в трудовую инспекцию.

Ести мне откажут в приеме на работу, в организацию ведущую монтажные работы на АЭС, при наличии погашенной судимости, могу ли я это оспорить в трудовой инспекции?

Вопрос № 3621697 (начало вопроса).

Не хотелось бы оговаривать сумму задержки в соглашение потому что вряд ли они сразу выплатят все деньги.

В соглашении есть пункт что согласен с выплатой з.п. и мне они должны все согласно законодательству.

Подскажите будет ли трудовая инспекция рассматривать мое дело или лучше сразу в суд идти.

Спасибо.

Уволился с работы 3 дня назад, по расчетному листу должны одну сумму, а по факту заплатили только половину, расчетный лист у меня на руках, могу ли я обратится в трудовую инспекцию.

По трудовому спору - я как работник не согласный с увольнением, имею право подать в суд в течении 1 месяца. Я написал жалобу в трудовую инспекцию, жду результата, по моему около 20 дней занимает. То есть в общей сложности с момента увольнения пройдёт более 30 дней. Уточните пожалуйста, могу ли я после 30 дней подать иск в суд, аргументируя, что ждал результата проверки. Примут ли иск?

Меня зовут Владимир. Мне 48 лет. Я служу в таможенных органах с 2007 года в качестве госслужащего. С 1 октября 2020 года мы стали сотрудниками таможенных органов, стали офицерами. С 1994 года по 2002 г. я работал в районной государственной налоговой инспекции, на должности старшего государственного налогового инспектора. Вопрос. Почему мне не включается в стаж службы с 1 октября 2020 г. служба в государственной налоговой инспекции, а это 8 лет, как сотруднику таможенных органов?

Вопрос касательно исправительных работ

Добрый день. У меня в детстве была травма спины, сейчас имею гиперкифоз и сколиоз, спина очень сильно болит при больших физических нагрузках, у меня защемлены нервные окончания в грудном отделе позвоночника. Направили работать на кирпичный завод, тк ничего другого попросту нет, я поработал неделю и понимаю, что 6 месяцев просто не протяну, спина болит уже постоянно, график там 6/1 практически без перерывов. Сотрудник инспекции говорит, либо работаешь тут, либо он подаёт в суд на замену, что мне делать?

Предприятие заключило договор аренды транспортного средства без экипажа с физ. лицом. Ежемесячно производилась арендная плата и перечислялся ндфл по месту проживания физ. лица.

Вопрос: какие документы должно предоставить физ лицо (или предприятие) в налоговую инспекцию. Физ.лицо не является работником данного предприятия.

В 2015 году мать (работающий пенсионер) с совершеннолетним сыном приобрели в долевую собственность квартиру стоимостью более 2 млн. руб. Возможен ли возврат собственникам ранее уплаченного ими НДФЛ (пропорционально имеющимся долям) по схеме: части налога за 2015,2014,2013 годы через налоговую инспекцию, а оставшейся части - за счет будущих начислений НДФЛ, начиная с 2016 года, через работодателя, чтобы общая сумма возврата в конечном итоге составила 260 тыс. руб.? И как будет производиться возврат НДФЛ матери, если она выйдет на пенсию и не будет работать, например, в 2017 году?

16.07.2019 года написала жалобу в Трудовую инспекцию г.Омска. На сегодняшний день ответ на жалобу не получила и компенсация за два месяца задержки отпускных, расчетных зарплаты не выплачена. Куда обратиться дальше? Звонила в трудовую инспекцию, там не помогли.

Можно ли обжаловать Постановление трудовой инспекции по Ч.6 ст. 5.27. По недоплате за 2,33 дня компенсации за неиспользованный трудовой отпуск и начисленных процентов со стороны трудовой инспекции вменен штраф. На момент вынесения постановления со стороны трудовой инспекции Индивидуальный предприниматель все оплатил.

Получено предписание от жилищной инспекции о приведении перепланировки в исход состояние. Перепланировку мы не производили, просто с одной стороны наличие дверного предъявлено, с другой стороны стоит шкаф поклеены обои. Получили ответ инспекции о неполном исполнении предписания. Правомерно ли это? Ведь наличие проема предъявлено.

У меня вопрос: я работаю в частной компании официально в штате по трудовому договору. Зарплату и аванс платят день в день, как написано в договоре, а вот время зачисления денег на карту всегда разное. Это может быть и 9 часов утра и 11, и даже 14 часов дня. Является ли это нарушением моих прав и поводом для обращения в трудовую инспекцию?

Спасибо.

В апреле 2017 я был осужден мировым судьей к 6 месяцам ограничения свободы, посчитав приговор черезмерно суровым я подал аппеляцию в гор. районный суд.06 июня аппеляционная инстанция изменила приговор мирового судьи с 6 месяцев ограничения свободы на 4 месяца. Согласно уик срок наказания исчисляется с момента постановки на учет в уголовно-исполнительную инспекцию, но в инспекцию документы на меня досихпор не поступили. В какие сроки документы из суда должны поступать в уголовно-исполнительную инспекцию?

Я ип, на меня бывший работник подал жалобу в трудовую инспекцию. В инспекции мне отказали в моей просьбе ознакомиться с жалобой. Это нормальная ситуация? Буду благодарна за помощь.