Полномочия директора / Юридические лица - 10514 советов адвокатов и юристов

Законно ли директор занимает должность и получает зарплату без трудового договора и невозможности его заключить в силу данных обстоятельств? В ООО два учредителя. Один из них директор. Избирался согласно Уставу на 5 лет. Трудовой договор не заключался. По окончании срока избрания не складывает с себя полномочий, несмотря на претензии второго учредителя. При проведении общих собраний этот вопрос не решается. Голосов-50 на 50, т.есть оба учредителя являются половиной работодателя. Законно ли директор занимает должность и получает зарплату без трудового договора?

Директор сливал деньги ООО другу, но полиция много лет не возбуждает уголовное дело. При попытке привлечь к субсидиарной ответственности-проигрыш. Довольно кривой. Суд устал. Теперь опер ссылается в отказе на отказ арбитража. Может ли проигрыш в арбитраже служить основанием для отказа в возбуждении уголовного дела?

Имеет ли полномочия, по заверению копий документов, командир воинской части для подачи в Росжилкомплекс. Если да то на основании чего?

Я директор магазина, сотрудники полиции нашли просроченную продукцию в алкоголе составляют протокол и выписывают сами штраф в пазмере 20000, законны ли их действия?

Директор школы просит классных руководителей собрать информацию оиколичестветпроголосовавших. Имеет ли право кто-либотзадавать вопросы гражданам и имеет ли право директор просить об этом.

Мой ребёнок закончил 10 класс на как бы директор попросил забрать документы и поступать но у нас не получилось поступить поздно собрали документы нет мест теперь звонят с школы пугают полицией что мы негде не учимся но сами берет его обратно в 10 класс сылаясь на то что он в этом году в конце года не прошёл физ подготовку и в 11 класс не может пойти я первый раз такое слышу правда ли это заранее спасибо.

Директор школы заставляет белить школу родителей, и если нет добровольцев устраивает гонения и травлю классного руководителя. Обязаны ли родители не сдавшие деньги на ремонт школы ее белить?

Моей знакомой директор предложила уволится, мотивируя тем, что не потерпит на рабочем месте коррупцию. Она сказала, что родственники не могут работать в одном учреждении.

Объясните, пожалуйста, является ли коррупцией то факт, что мать и дочь работают в одной организации. Дочь - воспитатель, мать - младший ночной воспитатель в СРЦН.

Добрый день! Директор от моего имени написал заявление на совмещение. Подходит ли это под 327 статью?

Правильно ли поступила директор магазина, мой сын с другом совершил кражу, всё ,что они украли забрал охранник я пришла заплатила в пятикратном размере, но товар нам не отдали. В пятикратном размере сумма вышла 2600.

Я, директор муниципального общеобразовательного учреждения, уволена по п.2 ст.278 с выплатой компенсации по приказу начальника управления образованием на основании распоряжения главы района о рекомендации уволить по указанной статье. Компенсацию выплатили через три дня. Показатели образовательной деятельности учреждения одни из самых лучших в районе. Причина не указана ни устно ни письменно. Возможно ли так? Насколько правомерно увольнение без основания?

Директор школы в письменном сообщении посоветовала моему мужу забрать документы из гимназии, так как «Вашей супруге (мне) не нравится преподавание английского языка». Информация неоднозначная и взята из родительского чата третьими лицами. Подскажите, если будет давление и принижение ребёнка, какие возможны действия?

28.10.14 ко мне на базу (я являюсь директором ООО) приехала внезапная прокурорская проверка. И потребовала предъявить документы касающиеся моей деятельности. Я попросил у них предоставить мне распоряжение либо приказ о проведении проверки и спросил у них, что вилось поводом и основанием для проведения проверки. На что помощник прокурора мне ответил, что никакого распоряжения у него нет и он принимает решение о проведении проверки сам. Правомерны ли его действия?

Работаю в организации 5 лет, замечаний и выговоров не имею, поставленные задачи выполняю быстро и качественно. За пять лет выросла в должности от специалиста до начальника управления. Директор на днях вызвал и сказал либо увольняйся либо переходи на должность ниже в другое подразделение не связанное с образованием и опытом работы. Основанием назвал только что ему нужно мое место. Начал создавать тяжелые условия, игнорировать. Как сохранить работу и должность? Куда обращаться?

Работаю воспитателем в детском саду. Заставляют верхнюю одежду оставлять в гардеробе (на самом деле там не гардероб а обычное помещение не оборудованное даже под гардероб с отвратительным запахом плесени). Имеет ли право директор заставить под угрозой наложения штрафа оставлять верхнюю одежду в таком помещении?

Хочу уволиться с работы, но директор не отпускает, тк есть долг у клиента с которым я работала.

Но когда образовался долг я работала не официально, официально меня устроили уже позже. То есть на тот момент я не несла материальной ответственности?

Заявление написала уже больше месяца назад, но подписывать мне его отказываются, пока клиент не оплатит, подскажите пожалуйста правильно ли поступает директор, и что мне с этим делать?

Директор постоянно проверяет у нас холодильник, в котором мы храним еду. Это крайне неприятно, несмотря на то, что ничего, кроме наших обедов, там никогда ничего и не бывает. Имеет ли он на это право?

Наш объект относится к федеральной собственности и является крайним на трассе теплоснабжения, директор ООО соседней базы приватизировал в собственность участок трассы теплоснабжения, и обрезал трубопровод, чем лишил нас источника теплоснабжения.

Договор с теплоснабжающей организацией заключен. Акт раздела границ и балансовой принадлежности с ООО подписан.

Имеет ли смысл обращаться в прокуратуру и законны ли его действия в плане ФЗ "О теплоснабжении"

Спасибо.

Добрый день. Директор муз. школы запретил выезд ребенку на конкурс в Россию. Насколько правомерны его действия?

Мой сын, ему 15 лет на время каникул устроился на работу в оз. лагерь, кух. рабочим. Обязанности свои исполнял, как положено, замечаний к его работе у зав. столовой нет, только похвала, за хорошую работу. А вот директор данного оз. лагеря, позволял себе лишнее, подошел к сыну и глядя на него обозначил, что он тот еще наркоман конченый и он его знает и сейчас поведет в мед. кабинет проверять... Сын в недоумении ответил: Вы меня видимо с кем-то путаете..., но директор настаивал,: знаю я тебя наркоман, что привез в лагерь и т.д. Далее грубо разговаривал с сыном постоянно. Подскажите, как правильно поступить. Планирую встретиться с директором, поговорить с ним, и в итоге хочу чтобы он извинился перед сыном. Или выйти на его непосредственное начальство и поговорить о его поступке.

Я директор Центра культуры. Глава МО является моим учредителем. Назначает на должность и определяет размер моего оклада тоже он. Когда повысили размер оплаты культработникам ему это очень не понравилось и он отказывался платить мне в соотношение с моими работниками, как директору. У нас коэффициент 1,7. Я получала с 01.01.2014 года меньше, чем мой ст.библиотекарь. В январе 2015 года я подала в суд. Но суд вынес решение не в мою пользу мотивируя тем, что почему я была несогласна, но молчала и не подавала в суд раньше, т.е. вышел срок. Чем я могу мотивировать, чтобы отсудить свои деньги, которые мне положены по закону или куда мне обратиться.

У нас в деревне местное Сельсовет устраивает референдум и на нужды деревни на стройку и ремонт дароги, на ограждение кладбище собирают деньги скаждога ж теля деревни по 300 рублей. Деректор сельсовета написал на сайте кто не платить то после нового года будем составлять протоколы. Законно ли это?

Здравствуйте. Объясните пожалуйста: я учитель начальных классов и нас директор школы заставляет собирать с РОДИТЕЛЕЙ данные о их СНИЛС, дате и месте рождения и.т.д. Причем данные не о детях, а о родителях. Ссылаясь на постановление правительства № 181 от 14.02.2017 года. Но родители не хотят предоставлять свои данные, мотивируя тем, что это не законно. Подскажите как быть, права ли директор? Законно или нет выбивать личные данные с родителей? Если не законно, то на какой закон ссылаться? Или может сваливают на учителя чьи то обязанности?

Несовершеннолетнего ребенка поставили на учет, ребенок занимается танцами и спортом, имеет положительные характеристики, ранее проблем не было, инспектор сказала, что если принесем характеристики со всех кружков с печатями и возьмем характеристику со школы, снимут с учета, пошла к директору, на приеме директор сказала, что не даст характеристику, чтоб запрос делал инспектор, насколько я знаю, я как законный представитель имею право на такую характеристику и директор не имела права мне отказывать.

У меня такая ситуация. Я работал в компании евросеть и еще пока работаю. На мне уже 119000 долг перед компанией. С начала трудоустройства на вторую зп мне уже причислили тмц с другой точки, поскольку во время проведения инвентаризации я там не работал и не присутствовал и ничего не подписывал. И все тмц я не подписывал кроме 3 х потому что проводились и присутствовал я при них все дни. Сейчас я как директор магазина принимал другую точку, а на предыдущей посчитали телефоны При моем присутствии и не хватало 3 шт. После инвентаризация продолжалась без меня и на меня хотят повесить недосдачу в примерно 11 телефонов сумма примерная 111000 не считая другого товара. Я не согласен с этой недосдачей и боюсь что ничего доказать не смогу и все придется выплачиватЬ, ведь это уголовное дело. Хочу уволиться но страшно из-за недосдачи.

Директор не отдает трудовую и деньги, работаю не официально, шантажирует и угрожает что осадит меня в тюрьму за подделку его подписи (работаю три года, за это время он часто просил меня подпсиать за него, т.к. не было времени самому приехать.

Директор ФГУП существенно повысил плату за коммерческий найм жилого помещения без обнародования документов, на основании чего он это сделал. Как узнать, правомерны ли его действия? А также где можно узнать, на основании какого права он управляет государственной собственностью?

Два года назад я как директор ООО внес на расчетный счет предприятия денежные средства в размере 40 000 рублей и 15 000 рублей и 5 000 рублей с основанием арендная плата деньги были внесены не единовременно, а в разные дни. Я не имел право брать наличные с арендаторов либо должен был выдать кассовый чек. Теперь ОБЭП ведет проверку и хочет меня наказать? Что можно сделать и что мне грозит?

В 1992 году приказом по отделу культуры администрации города назначен директором ДШИ. Дисциплинарных взысканий и нареканий со стороны работодателя не имеется. Имею ряд поощрений. В 2012 году со мной заключили трудовой договор, срок действия которого определен продолжительностью в один год. Ежегодно срок действия договора продливался на один год. Но в текущем 2017 году меня уволили, переведя меня и.о. руководителя ДШИ. В настоящее время объявлен конкурс на замещение вакантной должности, принять участие в котором предложено в том числе и мне. Тоже самое происходит и с руководителями всех образовательных учреждений города. Являются ли действия администрации города правомерными. Спасибо!

Меня обвиняют в растрате средств по статья 160 часть 4, работала директором, потом ушла на повышение и курировала ту организацию, где работала ранее. Бухгалтер того показания обвиняется по этой же статье, он заключил сделку со следствием и сказал, что я уже не работая на предприятии давала ему указания растрачивать. Его дело выделили, у него скоро суд. У меня стадия 217. Есть ли какие то шансы закрыть уголовное дело на данной стадии и что для этого надо делать. Мой адвокат говорит, что все хотайства всё равно будут отклонены, почему? Ведь в обвинении-бред. Как обратить внимание прокуратуры, чтоьы внимательно изучили дело?

Здравствуйте, такой вопрос: я ушла на больничный, на третий день мне позвонила директор школы и сообщила о том, что в связи с постоянными, по ее мнению, больничными, она забирает у меня классное руководство! Правомерно ли это? Куда мне можно обратиться?

Директор муниципального предприятия, восстановлен на работе судом первой инстанции после увольнения по п 5,ч 1 ст 81. Суд постановил отменить приказ об увольнении и изменить формулировку приказа на увольнение вследствие ликвидации, т.к. через три недели со дня моего увольнения учредитель объявил о ликвидации предприятия, передал его имущество другому юрлицу (учреждению) и основные уставные функции ликвидируемого предприятия, а новый руководитель, ликвидировав должность директора из штатного расписания, был уволен учредителем. Но остался председателем ликвидационной комиссии. Т.е., выходит, мне некуда выходить на работу. Правомочны ли действия учредителя предприятия и что, в данном случае, нужно предпринять мне для защиты своих прав? Спасибо!

В колледже обязуют делать прививки, можно ли отказаться, директор грозит снять с классного руководства их классного руководителя из-за того что она не может заставить детей привиться.

Директор не провел годовое собрание, (срок давности истекает 30 апреля) я написал жалобу об административном правонарушении, предусмотренном ч.11 ст.15.23.1 КоАП РФ в ЦБ РФ. Их бюрокартия 15 февраля передала жалобу в юр.отдел по Центральному округу и оттуда ответа нет. А сроки проходят. Стоит ли жаловаться в прокуратуру на ЦБ по бездействию? И в какую в межраойнную-Хорошевскую?

По состоянию здоровья перелумали уходить после 9 кл из школы, но директор обратно не берет, говорит что мест уже нет. имеют ли право не взять, аттестат еще не выдали.

Несколько неосведомлённых о работе директора спортивного сооружения лиц на протяжении трёх лет, пишут и жалуются в различные инстанции (министру спорта, председателю законодательного собрания, прокуратуру) о том, что я по их мнению не даю развиваться одному из направлений спорта (хоккей с шайбой). Причём в письмах и жалобах указывают совершенно недостоверные сведения. После ряда проверок прокуратуры и милиции нарушений не выявлено о чём у меня есть постановления надзорных органов. Поясните пожалуйста, могу ли я обратиться в суд для возмещения морального вреда как моей организации, так и мне лично. Каковы не сей счёт мои шансы в положительном рассмотрении искового заявления. Спасибо!

Один из учредителей ООО написал заявление и меня как директора проверяет ОБЭП, проверяет уже месяц но меня самого еще не разу не вызывали, от людей которых опрашивают знаю что ОБЭПник оказывает давление называет меня мошенником и тд Цел учредителя завести на меня уголовное дело и довести его до конца Поэтому используя свои связи он очень старается, я могу как то повлиять на то что происходит они пишут то чего никогда не было что я брал левую аренду себе, что совершал махинации с договорами и тд А мне даже не дают возможности оправдаться. Может я могу куда-то пожаловаться, на прошлой неделе я отнес письмо в прокуратуру, где написал все это, но почему то тишина. Нанял адвоката, а он говорит что не надо бежать вперед паровоза.

Что посоветуете?

У директора ФГУП купленный диплом, что подтверждается материалами оперативной проверки УБЭП. Контракт с директором расторгнут по его желанию (написал заявление). Он получает допуск к гостайне, указав в анкете наличие высшего образования и занял место директора повторно через полтора года после расторжения контракта (допуск для этой должности обязателен, высшее образование тоже). Кроме того, им куплено звание к.э.н. и получено свидельство об окончанииФГОУ ВПО Российская академия госслужбы при Президенте РФ где он не учился. Какие меры может предпринять коллектив предприятия в отношении директора?

Директор 23 месяца не выплачивал заработную плату. Полиция на заявление о задержке не реагировало. Пожаловался на бездействие полиции в СК. Следователь СК объяснила мне, что возбуждать уголовное дело не в моих интересах, т.к. директора все равно не накажут, а мою зарплату по решению суда он будет мне выплачивать в год по 1 тысяче. Следователь убедила взять деньги и отказаться от претензий к директору. Директор тут же привез всю задерживаемую сумму, а следователь под диктовку заставила написать расписку, что я претензий не больше не имею. После чего следователь вынесла Постановление об отказе в возбуждении уголовного дела на том основании, что деньги переданы и претензий больше нет.

На сколько правомерны действия следователя СК и законно ли вынесенное ею Постановление об отказе в возбуждении уголовного дела по ст 145.1 УК РФ?

Я являюсь директором в учебном заведении и выполняю работу за заместителя директора по методической работе, так как на это место никто не хочет идти из-за маленькой зарплаты. За эту работу мне начисляют 70% от оклада зам. директора по УМР не нарушаю ли я закон...

Директор хотел подсадить к учителю (1) в класс 32-го ребенка, несмотря на то, что у другого педагога (2) в классе 27 человек.

Учитель (1) решила написать жалобу в прокуратуру, о том, что нарушаются требования как минимум СанПина.

Из прокуратуры директору пришло предписание о том, что необходимо устранить данные замечания.

Директор решила собрать всех родителей учеников двух указанных классов, а также учителей этих классов (1 и 2), и при всех сообщить, что по вине учителя (1) теперь придется делить классы и вводить 2 ую смену.

Мог ли директор без предварительного обсуждения с учителями выносить данный вопрос, ещё и в таком свете.

Заранее благодарю за ответ.

Я бывший ген. директор ООО. Уволилась. У меня осталась флешка с моей подписью (единственной), т.е. эл.ключ к Сбербанку. Вправе ли новый ген. директор требовать у меня эту флешку с эл.подписью и пользоваться моей подписью?

Можно ли в штатное расписание ввести должность исполняющего обязанности главного бухгалтера? Директор не хочет переводить работника нормально на эту должность, ему нужно именно и.о. Главбуха постоянного нет.

Вопрос такой, директор учреждения которому ещё не передан объект строительства находится в ситуации давления от администрации города подписать договор с подрядчиком на демонтаж душевых кабинок и ремонт новых душевых. Новый объект ещё не находится в госреестре и есть только акт о завершении строительства, который находится в администрации города. Данный договор директор не имеет права подписывать пока объект не передан ему, но глава администрации на совещании в присутствии всех его замов ГЛ. Администрации и директора учреждения объявил если данный договор не будет подписан между подрядчиком и директором учреждения (с указанием времени и числа т.е. Это-10:00 11.09.2017), то директор будет уволен. Понимаю всю ситуации, что это не законно и чем грозит это подписание договора. Как быть в данной ситуации? Чем грозит подписание данного договора? Спасибо!

Инспектор Центра занятости выдал направление безработному. Директор, считая, что направление выдано на неподходящую для безработного работу, посылает (в наказание) инспектора, на предприятие, чтобы там поставили отметку в направлении, что безработный посетил предприятие.

Безработный туда не ходил.

Какое нарушение сделал директор своим распоряжением, посылая инспектора за отметкой в направлении, без ведома безработного, но от его имени.

18 лет, утроена в сервисном центре неофициально, отработала месяц, начальник не выплачивает зарплату после инцидента: женщина принесла претензию, в которой указала денежную сумму, которую хочет получить за испорченный телефон. Директора сервисного центра на месте не было, трубку не брал. Женщина настаивалась на том, чтобы я расписалась на листе о том, что приняла ее бумаги и передам директору. После того, как я передала эти бумаги директору, он обвинил меня в том, что своей росписью я обязала его выбплатить деньги клиенту. И зарплату за отраьотанный месяц не платит. Что делать?

Я работаю в УФСИН ИК, официально (работа сменная), но в свободное от работы время (в выходные) учусь в СПО по очной форме обучения на платной основе. Директор техникума хочет меня отчислить за то что я работаю.

Являюсь директором школы. В школе работает мой близкий родственник в должности воспитателя уже 10 лет. В настоящее время вышестоящее начальство устно требует увольнения сотрудника, хотя комиссией признано, что конфликт интересов отсутствует, имеется протокол. Возможно ли увольнение по соглашению сторон или это тоже коррупционная составляющая.

Ребенок учится в 6 классе. В связи с отсутствием преподователя по труду, директор поставила в расписание уроки технологии 8 и 9. При этом день начинается с 3 го урока. Правомочно ли это? Ребенок профессионально занимается плаваньем уже несколько лет и соответственно мы вынуждены отказаться от секции из-за отсутствия времени.