Право на официальное трудоустройство / Трудовое право - 4936 советов адвокатов и юристов

Какова вероятность что ребенка возрастом 1 год и 2 месяца оставят отцу без вредных привычек, у которого есть своя жилплощадь, но нет официального трудоустройства. Я, мать, нахожусь в декрете (выплата 3000 руб в мес.), имею официальную работу с зп 10000 руб, прописана в доме супруга, не имею жилплощади, без вредных привычек. Муж грозится, что сделает все возможное, чтобы ребенок остался с ним. Возможно ли это в нашей ситуации?

В браке муж, не имея официального трудоустройства, приобретал квартиры и записывал их на свою маму. У нас несовершеннолетний ребенок. На что сын может рассчитывать при нашем с мужем разводе?

Будьте добры, поясните как выглядит процесс оффициального трудоустройства на работу для работника (документально)?

Я являюсь инвалидом 1 группы по травме на производстве, получаю пенсию и страховые выплаты 100% утраты трудоспособности от фсс. Имею ли я право в данной ситуации официально трудоустроиться и буду ли я получать при официальном трудоустройстве также пенсию и страховые выплаты?

Я заключил договор с работадателем. Оплата без ставки, оплата производится только за совершенные сделки. Так же подписал договор о не разглашении комерческих тайн. Но при этом кроме снилса и паспорта ничего не потребовали... ни инн, ни трудовой.

Является ли это трудоустройство официальным?

Имеет ли право работодатель заключить с девушкой (20 лет) трудовой договор на 1 год без записей в трудовую книжку? Это официальное трудоустройство или нет? Будет ли она иметь право на основной отпуск, декретный отпуск на основании трудового договора?

Работала в магазине джинсовой одежды продавцом-консультантом. Обещали официальное трудоустройство и зарплату 25000-30000 р. за 22 рабочих дня (1000 оклад+5% от продаж). Отработала 16 дней получила 12000 р. сказали, что в магазине недостача. При трудоустройстве документов о материальной ответственности не подписывала, работодатель сказал, что весь товар числится в компьютере. Вообщем поверила на слово. Официально так и не трудоустроили. Как наказать работодателя, если у меня нет ни трудового договора, ни записи в трудовой книжке.

В названии магазина работодатель использует название известного бренда джинсовой одежды МУСТАНГ и их логотип (бегущая лошадь). Но в продаже нет одежды с лейблом МУСТАНГ. Торгуют турецкими джинсами разных производителей. Как наказать недобросове стного работодателя? Куда обращаться?

Сложилась такая ситуация, развожусь с мужем, у нас общий ребенок 2 года, естественно я хочу подать и на алименты, но муж в апреле устроился на работу и испытательный срок уже прошел и его должны были устроить официально, но он молчит и его не устраивают и он не хочет чтобы алименты меньше платить по самой минимальной заработной плате, посоветуйте пожалуйста как быть в такой ситуации и что можно предпринять чтобы он работал официально, (чтобы устроили)?

Я из Казахстана, переехали в Новосибирск, получила РВП. Могу ли найти работу, офицальное трудоустройство?

ТРЕБУЕТСЯ ОФФИЦИАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО для подтверждения стажа на 6-12 мес. (для банка) на взаимовыгодных условиях. (так, чтоб на работу не ходить). Налоги за себя буду платить четко. (работаю не оффициально). Не можете помочь? (также нужна ПОСТОЯННАЯ регистрация). В Москве или Н.Новгороде. Перезвоните 89606303515

Устраиваюсь на завод через подрядчика, нужно официальное трудоустройство, пообещали оформить, чтоб хотя бы по минималке, а теперь говорят, официально мы вас устроим, отчисления в пфр будут идти, но записи в трудовой не будет, потому что вы будете работать по договору. Это как так? Не могу понять логику вещей..

Как рассчитываются алименты если муж официально не трудоустроин, но приставам приносит справку с работы с оплатой 7500 рублей. Что в этом случии поступить. Приставы разводят руками, говорят справка о зарплате есть, а официально или нет их не касается?

Ещё вопрос. Отец моего старшего сына не платит алименты. Говорит денег нет. Сказал что устроился официально на работу. На минималку. Как проверить действительно ли он там работает. Т.к есть сомнения. Может он там просто числится. Потому что он работает ещё не официально целыми днями. Спасибо.

Работала неофициально. Попросили написать заявление на прием. Но приказ на трудоустройство и трудовой договор на подпись мне так и не дали. После того как непонятно за что попросили больше не выходить на работу, меня не рассчитали и документы не отдали. Говорят, что бы отдать документы и расчет нужно чтобы я написала заявление на увольнение. Должна ли я писать заявление на увольнение? Если это незаконно, то какой статьей ТК РФ я могу руководствоваться?

Считается ли трудоустройство по трудовому соглашению официальной работой или официальная это только по трудовой книжке?

Работаю в компании 8 лет. Официально был устроен в компании год назад. Семь лет получал зарплату в конверте. На мои требования об официальном трудовом договоре работодатель отвечал отказом, грозя увольнением. Насколько реалистично через суд заставить подписать трудовой договор с первого дня моего трудоустройства!

Я беженка из Луганской обл. получила временное убежище срок, которого истекает 26 марта 2016 г. Имею ли я право продлить временное убежище? Сейчас нахожусь в Самаре, официально трудоустроенна.

Скажите, пожалуйста, может ли исполнительная служба выяснить как работает (официально или нет) плательщик алиментов? И как правильно подать туда сигнал? Написать заявление?

У меня брат был женат, в первом браке есть ребенок. Во втором браке трое детей, скажите пожалуйста сколько он должен платить алименты на первого ребенка если работает официально. Или если работает не официально и безработный? И сколько будет платить если первая жена лишит его родительских прав.

Я взяла кредит в торговой точке находясь в отпуске по уходу за ребенком. Официально трудоустроена. Могут ли это посчитать мошенничеством? Выплачивала кредит, но ушла в просрочку.

Можно ли работать на двух работах, если на одной будет заключён договор (без трудовой, просто договор), а на второй официальное оформление с трудовой? Повлияет ли это как-то на работу и будут ли какие-то условия на какой-либо работе?

У человека был условный срок 7 лет назад, могут ли у него быть проблемы при устройстве на официальную работу? Например в ОАО РЖД, спасибо.

Добрый день. Работал водителем на своем автомобиле 6 лет у ЧП.Заполнялись путевки с печатями ЧП,мед. осмотры. Зарплата каждый месяц приходила на карту, никаких договоров и приказов о приеме на работу не составлялись. В данный момент ЧП хочет уволит, заявив, что я работал по договору. Можно ли в суде доказать, что я работал официально по трудовому договору? Выполнял доставку сотрудников Газпрома на смены утром и вечером. Все путевки за 6 лет сохранены в бухгалтерии Газпрома. Спасибо.

Я являюсь индивидуальным предпринимателем. Сейчас я нанимаю сотрудников которых намерен трудоустроить официально по ТК РФ. Не совсем понимаю как я, могу это сделать?

Я всегда думал, что можно отправить сотруднику пакет документов в электронном формате, он их распечатывает, подписывает собственноручно, сканирует подписанные документы и отправляет работодателю. Разве что трудовая книжка отправляется почтой работодателю.

Мне сказали, что так нельзя и все оригиналы документов нужно отправлять через Почту России, сотрудник подписывает документы и уже подписанные отправляет обратно.

Посоветуйте как быть в данной ситуации? Я на сколько знаю есть сервис от 1 С который позволяет обмениваться электронными документами, но не до конца понимаю как это происходит.

Добрый день меня уволили с места работы при не официальном трудоустройстве. И не отдают средства заработанные мной. Как мне быть?

Я врач в единственном лице работаю в доме-интернате для инвалидов и престарелых, мне 66 лет, работаю 14 дней через 14. В настоящее время мне отказано в работе, заболеваний, предусмотренных перечнем, не имею.

Здравствуйте

Можете обратится к любому юристу на сайте. Обратится к любому юристу на сайте. Обращайтесь в личные сообщения к юристу.

_

Не забывайте читать личные сообщения в правом верхнем углу экрана Здравствуйте!

С указанной суммой долга Вам экономически целесообразно пройти процедуру банкротства и списать свои долги через суд. В рамках банкротства аннулируют долги по кредитам, займам МФО, налогам, долгам перед физическими и юридическими лицами. Выбирайте юриста на сайте. Нужна помощь в оформлении банкротства, просрочек нет, сумма 450 000 в разных банках, имущества нет, работаю официально.

Сайт создала веб-студия, все отлично к ним вопросов нет.

Доменное имя наш сисадмин зарегистрировал на себя, как на физ. лицо, мы ООО. Работал с нами по договору, договор с ним расторгли, сейчас у нас другой сисадмин.

Попросили перевести домен с него на нас, он отказался.

Сайт и соответственно домен с 2019 года. Другой брать не хотим.

Как быть в этой ситуации? Можно ли его обязать передать нам домен?

Спасибо.

Если человек отработал сутки на работе с официальным трудоустройством и решил расчитаться по собственному желанию. А начальство говорит о том что нужно отработать 14 дней. А человек-пенсионер и принят был с испытательным сроком. Какие права у работодателя и работника?

Здравствуйте. Я работаю неофициально и скоро меня устроят официально. Могу лия я после официального трудоустройства сразу уйти в дикрет? Или для этого нужно сколько то месяцев официально проработать?

Я хотела узнать у меня внж уже 4 года в следующем году я мо подать на гражданство? Работаю официально в фмс говорят я могу подать на гражданство.

У нас такая ситуация. Уволили продавца (официально не трудоустроена была 1 год) Она грозиться подать на нас в суд, за то что не трудоустроена была. Что нам за это будет? У нас ИП.

Бывший муж как официально устроенный на работу на севере. Никаких перечислений с бухгалтерии не было. Пристав отправляла запрос в ноябре 2015 года на его работу. До сих пор никакого ответа: работает он там или не работает. Пристав говорит, что ничего не может поделать, раз ответа нет. Говорит жди. Может ли она как нибудь по другому действовать? Что мне делать ждать сидеть?

Я Индивидуальный предприниматель и сотрудничаю с соседней фирмой Типографией очень близко (оплата товара по безналу, покупка) я у них товар покупаю полиграфический. Могу ли я работать официально в соседней фирм?

Бывший муж платит алименты ребенку и мне содержание до трех лет. Если я сейчас выйду на работу официально, мне нужно сообщать приставу, что я вышла на работу, выплату содержание уберут? Если я не сообщу сейчас, будут ли потом высчитывать деньги, которые выплатил за содержание с момента как я устроилась, с алиментов ребенка?

У меня такая проблема! Работаю в гостинице (ИП)6 месяцев уже как! Хочу уволиться, так как постоянно задерживают зарплату, сейчас уже конец января, а мне ещё за ноябрь половину не отдали! И я работаю не официально, я так подозреваю, так как договор мне не давали! И на вопросы про трудовую, говорит всё нормально, не переживайте! И работодатель заставляет отработать 2 недели! Должна ли я отрабатывать? Как добиться выплаты зп, если они пойдут в отказ, и выяснится, что я работаю не официально!

При трудоустройстве на работу трудовой договор на руки не получила, приказ о принятии на работу подписывала. Недавно задала вопрос об отпуске и узнала, что официально не трудоустроена, зп задерживают минимум на 2 месяца, написала заявление регистрировать которое отказались со словами попробуй докажи, является ли доказательством письма из корпоративной почты, запись телефонных разговоров? В моем городе сделать ничего не смогу, т.к хозяином предприятия является госслужащий, а официально человек который ничего не решает.

Мой муж работал в частной охранной организации охранником, уволился в апреле месяце 2016 года. В апреле он отработал 4 смены и до сих пор не получил за них деньги. В этой организации не было официального трудоустройства, но заработную плату перечисляли на его банковскую карту (пенсионную карту Сбербанка). Есть выписка банка по операциям по этой карте, где указано, когда и сколько перечислялась зарплата. Возможно ли добиться получения денег за отработанное время в апреле?

Не выплачивают зарплату с января месяца, к тому же не выплачены отпускные (в отпуске нахожусь уже неделю), официально трудоустроен. Куда обращаться, что делать?

Работала в магазине, 2 месяца нормально, получала зарплату, но официально принимать меня на работу работодатель не спешил (по договору о материальной ответсвенности, но 2 экземпляр мне на руки конечно же не дали), на третий месяц была выявлена недостача около 100000 руб, окончательная сумма до сих пор не посчитана (+на-не сортят, то есть в магазине пересорт если товар в + его приходуют в пользу магазина если в - то вешают на работников, также на работниковв вешают всю просрочку и засохшую рыбу, аванса не дали я уволилась, кое как забрала трудовую и санитарку (хотя так и не была оформлена), теперь поговаривают что зарплаты не будет т к недостача большая, очень вас прошу, что делать в такой ситуации, как поступить? Имеют ли права меня полностью лишить зарплаты?

Прожили с мужем в счастливом браке, запланировали второго ребенка через 4 месяца муж сказал что ему не нужна семья и он уходит от нас. На иждивении у меня дочь 5 лет и я беременная на 4 месяце, на данный момент я работаю зп.хорошая равная с мужем +у супруга есть еще доп. заработок но он не официальный, имеется у него кредит на машину.

Могу ли я расчитывать на алименты на мое содержание по уходу в декрет и на содержание моих детей, Есть фиксированный процент на аллинты или я могу указать определенную сумму, и если я подам на развод алименты все равно будут присуждены ему? (какие документы для этого необходимы?).

Зарание Огромное СПСИБО!

Мужа лишили прав и назначали штраф 30 вовремя мы выплатить не смогли и дело передали судебным приставам, половину мы выплатили приставам ещё нужно выплатить 21 т, скажите можно ли как-нибудь избежать выплаты, хочу добавить, что муж работает официально.

Ходил к приставу на прием по поводу алиментов, оплачиваю сам через почту в размере 2000 р. И то некаждый месяц, сам работаю неофициально, пристав сказала что нужно устроиться официально или встать ЦЗН. Или возбудит против меня административное 5.35.1 наказание а потом уголовное, права ли пристав, мне кажется пристав вводит меня заблуждение т.к какие не какие выплаты идут.

Здравствуйте! Какие могут быть последствия если иметь несколько труд. Книжек? И может ли узнать работодатель при приеме нового сотрудника, что тот уже где то официально работает?

Как быть? . Я нахожусь в декрете, а муж работает не официально. И мы не можем предоставить справки для того чтобы ребенок посещал дежурную группу.

Всего 49 тысяч и моему напарнику тоже не выплачивают у него 47 к. Мы работаем с ним вместе с середины сентября. Устанавливаем двери неофициально без трудовой. Бригадир не даёт денег и ссылается на то что заказчик дома до сих пор не перевел ему деньгу и поэтому он не может выплатить нам.

Человек работал от одной организации выходил (фактически работал, то есть место работы здание офис, в другой). Короче хотел он устроиться официально во вторую, ему отказали хотя, он уже работал а той должности в которой отказали. Через 1,5 месяца вторая организация стала не допускать его к работе не имеЯ оснований по ТК РФ. В общем от второй организации он потребовал официальный ответ о причинах отказа в трудоустройстве. Они написали что мы вам не отказывали у нас конкурсный отбор. Получается недопуск второй организации и их якобы конкурсный отбор незаконный, ну то есть они сами себе минимум противоречат. А тут ещё выяснилось что они его не первая ни вторая вообще никак не оформляли изначально, хотя написанно в начислениям зарплата и аванс

Могу ли я расчитывать на выплату алиментов на ребенка с дополнительного заработка бывшего супруга (едет в командировку без официального трудоустройства), если я получаю алименты с его официального места работы?

Здравствуйте! У меня такой вопрос у меня инвалидность 2 группы. Возможно ли со второй группой работать получаю 17 тыс., в месяц? Мне говорят некоторые что только не официально, другие говорят что можно и официально ничего не будет! Я в замешательстве не знаю к кому ещё обратиться, вы моя последняя надежда! Помогите пожалуйста разобраться!