Сергей Викторович
25.05.2013, 09:40
Мастер в Роснефть - Как правильно действовать при сокращении штатной единицы и отказе начальника отдела кадров
Читать ответы (1)
Работаю инженером отдела кадров. Работодатель сокращает должность мастера, я ознакомила с приказом на сокращение и отдала уведомление за два месяца. В приказе последний день работы мастера выходной-суббота 30.04..,можно ли рассчитать (сократить) 29.04 в пятницу?
да, можете уволиться по соглашению - ст. 78 ТК - с конкретной даты
СпроситьЗдравствуйте! Не можете.В соответствии с частью 4 ст. 14 ТК РФ, определяющей порядок исчисления сроков, если последний день срока приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день.
Спросить