Любовь
22.06.2017, 19:00
Проблемы при увольнении - отсутствие прописанного срока и задержка в выдаче документов
Читать ответы (2)
Хочу уволиться, работодатель заставляет отработать 2 недели, хотя трудовой договор не заключен, но запись в трудовой книжке есть. Грозит написать не выгодную мне статью при увольнении, если я не буду отрабатывать. Как лучше поступить?
наличие или отсутствие тр договора не осовобождает от обязанности за две недели предупредить об увольнении
СпроситьЮристы ОнЛайн: 38 из 47 431 Поиск Регистрация