Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может ли использоваться выражение лишить премии в нормативных документах и письмах официальных лиц - разночтения мнений без ссылок

15.11.2016, 12:47
• г. Орёл

Может ли применяться словосочетание "лишить премии" (и производные от этого словосочетания) в нормативных документах органов власти и местного самоуправления, а так же в тексте официальных писем, ответов и т.д.

Вопрос не в студентах, нам так ответили официальные лица, юристы. А мы не юристы. Все просмотрели и как студенты, и как не студенты, поняли, что нельзя. Решили уточнить у юристов. Одни говорят да, другие нет. Но никто ссылок не сделал.

Читать ответы (2)
Органы местного самоуправления
Местное самоуправление
Нормативные документы
Ответы на вопрос (2):

Доброго времени суток. Ну да, почему нет?! как словосочетание применяться может, а вот законность такого лишения это уже другой вопрос.

Спросить

Доброго времени суток!

Законодательно этот вопрос не урегулирован. Но, как советуют на обучающих семинарах, лучше этой фразы избегать, поскольку, как правило, премия начисляется за какую-то работу либо за выполнение определенных показателей. То есть, работник премию ЗАРАБАТЫВАЕТ. А как можно лишить премии, которую работник НЕ заработал, т.к. не выполнил работу, либо выполнил ее некачественно?

Лучше премию "не начислять" либо "снижать".

Удачи Вам и всех благ!

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Орёл - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги