Елена
11.12.2016, 15:11
Исковая давность и возможность требования премии за период вынужденного прогула после восстановления на работе
Читать ответы (2)
31.05.2016 г. я был уволен по сокращению штата.22.08.2016 решение суда восстановлен в прежней должности. Взыскан средний заработок за время вынужденного прогула. После восстановления на работе я узнал, что за период май июнь июль август работодатель выплатьил премию всем в размере 100 5 оклада. Имею ли я право претендовать на премию в таком же размере за период вынужденного прогула. Спасибо.
Вообще, срок исковой давности по взысканию этих денежных средств - 3 месяца. Можно попробовать его восстановить, если считаете, что работодатель Вам должен выплатить.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 85 из 47 431 Поиск Регистрация