Как получить задержанную зарплату после увольнения по трудовому договору?

Добрый день! Должны сделать расчет в день увольнение и полностью выплатить заработную плату вместе с компенсацией за неиспользованный отпуск. Если задерживают, то обращаться в трудовую инспекцию и в суд за взысканием, в том числе неустойки за просрочку.

Здравствуйте.

При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

Подавайте в суд.

Доброго времени суток. В день увольнения делается полный расчет.

Удачи вам и всего хорошего. С ув.Адвокат Деревянко С.Ю._

Не можно, а нужно. Отказ в выплате заработной платы является уголовно наказуемым деянием. Вы так же вправе обратиться с заявлением в Государственную инспекцию труда.

Здравствуйте! Нужно жаловаться в прокуратуру, Согласно ФЗ РФ №59-ФЗ жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), или заказывайте в личку юристу, подается по почте либо вручается лично.

Доброго времени суток!

Если при увольнении не был произведен полный расчет - нужно обращаться в суд с исковым заявлением (срок для обращения - один год).

Удачи Вам и всех благ!