Обязателен ли медосмотр, если принимают на работу с испытательным сроком, можно ли его проходить, когда принят на работу по окончании испытательного срока?

Добрый вечер. Для начала необходимо изучить локально-нормативные акты организации а также трудовой договор по поводу медосмотра. Хорошего приятного вечера.

[quote]Обязателен ли медосмотр, если принимают на работу с испытательным сроком, можно ли его проходить, когда принят на работу по окончании испытательного срока?[/quote][quote][/quote][quote][/quote] при приеме на работу вы обязаны пройти медосмотр может вы больной.

Добрый вечер! При обязательном медицинском осмотре Вы обязаны пройти его при приеме на работу. Это ОБЯЗАТЕЛЬНО! Удачи Вам!

Вопросы медосмотра при приеме на работу с испытательным сроком и после его окончания

Уборщик служебных помещений не прошел испытательный срок - возможно ли его увольнение?

Уборщик служебных помещений был принят на работу с испытательным сроком месяц, по окончании испытательного срока он не вышел на работу. Могу я уволить сотрудника как не прошедшего испытательный срок.

Читать ответы (1)

Устроилась на работу с испытательным сроком и на больничном - что будет после его окончания?

Устроилась на работу с испытательным сроком. Сейчас нахожусь на больничном до 16 августа. Испытательный срок заканчивается 13 августа. Могут ли меня увалить по окончании испытательного срока? Если не уволят, то можно ли считать, что я принята на постоянную работу?

Читать ответы (2)

Предложение администрации взять в подотчет имущество автохозяйства на испытательном сроке - правомерно или нет?

Принят на работу в атвохозяйство с испытатльным сроком 3-и месяца. Настойчиво предлагают принять в подотчет имущество автохозяйства до окончания испытательного срока (отработал две недели) Правомерны ли действия администрации. Смущает, то что принят с испытательным сроком а имущество заставляют принимать сразу.

Читать ответы (1)

Возможен ли перевод сотрудника на вышеоплачиваемую должность в период испытательного срока и как его досрочно снять?

Работник принят на работу ведущим специалистом 07.07.2014 года с испытательным сроком 3 месяца, можно ли его перевести на вышеоплачиваемую должность 07.08.2014, то есть в период испытательного срока. Можно ли испытательный срок снять досрочно? И как это оформить?

Читать ответы (1)

Длительность испытательного срока в случае отсутствия указания конечной даты в трудовом договоре

У меня в трудовом договоре написанно: принят на работу 05.08.2014 с испытательным сроком и конечная дата испытательного срока не указанна. Сколько в таком случае испытательный срок длится?

Читать ответы (1)

Когда и в каких документах должен быть выдан медицинский полис работнику на испытательном сроке?

Ответьте пожалуйста на такой вопрос: Работник принят на работу с испытательным сроком. Когда ему пологаетя выдать медецинский полис в течение испытательного срока или по его оканчании и в каких документах об этом сказано? Заранее благодарна.

Читать ответы (1)

По окончании испытательного срока работник был уволен как невыдержавший испытательный срок.

Работник был принят по срочному трудовому договору на время очередного отпуска постоянного работника. После окончания срока договора был заключен бессрочный договор с испытательным сроком 3 месяца. Причем приказ на увольнение по срочному договору не был оформлен. По окончании испытательного срока работник был уволен как невыдержавший испытательный срок. Правомерно ли это?

Читать ответы (1)

Испытательный срок сохраняется при переводе на должность главного бухгалтера?

Я принята ведущим бухгалтером с испытательным сроком. В течение испытательного срока меня перевели главным бухгалтером. Сохранился ли испытательный срок после перевода, или нет.

Читать ответы (1)

Судебная защита - было ли законно увольнение Синициной после ряда ошибок в работе?

Синицина была принята на работу с испытательным сроком 3 месяца. В течении испытательного срока она допустила ряд ошибок в работе, по этому за день до окончания испытательного срока ей объявили о её увольнении. Законно ли уволили Синицину?

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопросы медосмотра при приеме на работу с испытательным сроком и после его окончания

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов