Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Нарушение трудового законодательства - временная замена отсутствующих работников

16.06.2017, 14:46
• г. Большой камень

Я Тоня с 1 июня меня принята на работу временно, на период временно отсутствующего работника (Тани), которая работает в другом отделе исполнят обязанности за отсутствующего работника (Инну), которая на больничном по беременности и родам и та на период девушки (Иры) которая в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет. Есть ли тут нарушение трудового законодательства?

Читать ответы (1)
Отпуск по уходу за ребенком
Больничный по беременности
Отпуск по уходу до 1 5 лет
Ответы на вопрос (1):

Нет никакого нарушения законодательства, потому как трудовым законодательством не запрещено ничего подобного заключать с работниками.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России