Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Диспетчер ОДГ РЭС вынужден выполнять обязанности электромонтера на ПС 110 кВ - законность и возможные последствия

02.12.2017, 14:25
• г. Тула

Работаю диспетчером ОДГ РЭС. Диспетчерский пункт находится на территории ПС 110 кв. Дежурного монтера нет. В недалеком прошлом диспетчерами дали права на переключения в электроустановках 110 кв и заставляют производить переключения на ПС 110 кВ, где расположен диспетчерский пункт. Все переключения нас заставляют выполнять в течении моей смены диспетчера одг рэс. Для чего я должен покинуть своё рабочее место и прекратить выполнять свои прямые обязанности. Выполнять переключения это обязанность электромонтера ПС. Совмещение профессий не оформлено. В должностной инструкции диспетчера про переключения нет ни слова, так же как и про обязанности электромонтера. В договоре так же не прописано выполнение переключений. Законно ли это и как поступить? При отказе выполнять не свою работу нас лишают премии и начинают всячески третировать.

Читать ответы (1)
Обязанности электромонтера Должностная инструкция Выполнять обязанности Совмещение профессий Договор о выполнении
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте,

Вы имеете полное право написать жалобу в трудовую инспекцию, но по поводу премии, работодатель её выплачивает на свое усмотрение

Желаю Вам удачи и всех благ!

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Тула - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ирина
26.10.2021, 20:37

Кассир в аутсорсинговой фирме вынужден работать в другом городе - нарушение закона?

Устроилась на работу кассиром в аутсорсинговую фирму. Сама организация находится в Москве и место работы в трудовом договоре прописан юр.адрес этой фирмы. Мое рабочее место фактически в другом городе. Нигде об этом не указано и не определено моё рабочее место. В приказе написано принята кассиром в отдел кассы и в должностной инструкции прописаны обязанности работы с денежными средствами на кассе. Бригадир обязал меня работать в отделе пиццерии где надо отпускать товар и пробивать на кассе и получать деньги. При этом он ссылается на пункт в долж. Инструкции об обязанности кассира выполнять иные распоряжения не предусмотренные должностной инструкции. Законно ли это?
Читать ответы (6)
Виктор Григорьевич
27.01.2015, 21:29

Недостаточная оплата труда при совмещении должностей - требую доплату за обязанности электромонтера

По моей проблеме. Работаю на данный момент водителем автомобиля с выполнением обязанностей электромонтера оперативно-выездной бригады. Кроме водительских обязанностей являюсь вторым лицом при производстве оперативных переключений, а также при выполнении работ по устранению неисправности в электросетях. Оплата труда производится только за исполнение обязанностей водителя. Работодатель считает обе профессии одним целым. В трудовом договоре запись Водитель автомобиля с выполнением обязанностей электромонтера оперативно-выездной бригады разряд 4, ступень 5. Является ли данная ситуация совмещением профессий? И могу ли я претендовать на доплату за обязанности электромонтера?
Читать ответы (1)
Инна
21.12.2017, 23:53

Конфликт обязанностей - требование соблюдения должностной инструкции или должности Аналитик

В должностной инструкции прописаны обязанности не соответствующие моей занимаемой должности (выполнение части работы бухгалтера: взаимодействие с казначейством, работа с электронным бюджетом и т.п.) согласно единого квалификационного справочника (должность "Аналитик"). Должностную инструкцию я подписала, с устным условием выполнения обязанностей бухгалтера, указанных в инструкции, а не аналитика. Произошел конфликт с начальником, и он сказал, что я должна выполнят полностью работу согласно должностной инструкции. Имею ли я право потребовать от начальника убрать обязанности бухгалтера из должностной инструкции, и выполнять обязанности по занимаемой должности "Аналитик"?
Читать ответы (2)
Рустам
16.03.2017, 06:11

Нарушение прав работника - прекращение доплаты за совмещенную профессию и требование выполнения без компенсации

День добрый, работаю на севере (районный коэффициент 1.8) во вредных условиях по 1 сетки вредности. Основная профессия электромонтёр, совмещаемая профессия стропальщик. После нового года прекратили доплачивать за совмещаемую профессию стропальщика и внесли эти обязанности в заводскую рабочую инструкцию электромонтера и теперь требуют без доплаты выполнять работу стропальщика. Заставляю сдавать экзамен по совмещенной профессии. Подскажите правомерно это или нет.
Читать ответы (1)
Сергей
27.03.2017, 19:18

Оформление профессий в трудовом договоре

В моей должностной инструкции прописаны обязанности по двум независимым профессиям (согласно ЕТКС), но при заключении трудового договора со мной не оформляли дополнительного соглашения о совмещении профессий, а только в трудовом договоре сделали ссылку на должностную инструкцию. Правомерно ли это? Могу ли я не исполнять должностные обязанности по второй профессии?
Читать ответы (2)
Артем
18.11.2014, 14:10

Требование дополнительного соглашения о выполении обязанностей экспедитора в соответствии с трудовым договором

У меня заключен трудовой договор с компанией о том, что я являюсь менеджером по логистике, в договоре в пункте права и обязанности сотрудника указано, что я должен исполнять свои должностные обязанности исходя из должностной инструкции. В самой должностной инструкции указано, что я обязан выполнять обязанности экспедитора, то есть сопровождать груз, производить забор и его сдачу. Не так давно, мне дали на согласование договор о полной материальной ответственности, где я указал, что прошу составить дополнительное соглашение к трудовому договору о том, что я выполняю обязанности экспедитора, но мои замечания были проигнорированы и мне дали 2 экземпляра договора о полной материальной ответственности на подпись, я соответственно подписал, так как бить в грудь не стал, сейчас мне дают на согласование новую должностную инструкцию, где так же указано, что я должен выполнять обязанности экспедитора. Я снова пишу, чтобы мне сделали дополнительное соглашение о том, что я по сути выполняю обязанности экспедитора. На сколько мои права требовать это законны? Заранее благодарен.
Читать ответы (2)
Валерия
09.02.2019, 14:09

Недостаточное оформление совмещения работы - отсутствие дополнительного соглашения и росписи в должностной инструкции

Работаю по совмещению. Но на мое заявление был издан лишь приказ. Дополнительного соглашения не составлялось. Законно ли это? В должностной инструкции моей росписи нет. Как в этом случае узнать свои права и обязанности?
Читать ответы (1)
Михаил
29.09.2012, 12:40

Обязаны ли электромонтеры выполнять эту работу без совмещения профессии подсобного рабочего?

Я работаю электромонтером. В должностной инструкции указано, что электромонтеры ОБЯЗАНЫ расчищать пешеходные дорожки на территории предприятия от снега. Хотя в трудовом договоре этого нет. Обязаны ли электромонтеры выполнять эту работу без совмещения профессии подсобного рабочего?
Читать ответы (1)
ТАТЬЯНА
22.10.2009, 14:20

Я работаю диспетчером в адс, свою основную работу выполняю, стаж в этой организации 5 лет 9 месяцев.

Я работаю диспетчером в адс, свою основную работу выполняю, стаж в этой организации 5 лет 9 месяцев. Имеет ли право начальник принуждать выполнять обязанности уборщицы, ссылаясь на то,что в стране кризис и нет денег на уборщицу, а кто из диспетчеров не будет убирать места общего пользования, будут лишать премии. Прав ли начальник аварийно-диспетчерской службы?
Читать ответы (1)
Антон
13.08.2016, 14:07

Вопрос о совмещении обязанностей диспетчера и электромонтера без доплаты

В должностной инструкции написано: диспетчер осуществляет..., а также исполняет обязанности электромонтера. Является ли это совмещением. Просто доплаты за это нет.
Читать ответы (7)