Вероятность принятия на работу при наличии привлечения по статье 158 часть 1 УК РФ - права и ограничения службы безопасности работодателя
Имеет ли право служба безопасности работодателя отклонять принятия человека на работу. Применив в его сторону существенное заявления что человек ранее привлекался по статья 158 часть 1 уголовного кодекса Россий федераций но доказать по суду кражу не смог связи с отсутствием вещественных доказательств тесть похищенный предмет не находился на учёте и был списан по сроку его годности.
Доброго времени суток, уважаемый Вячеслв!
Безусловно может не пропустить служба безопасности по такому мотиву
Удачи Вам в решении Вашего вопроса.
СпроситьДоброго времени суток!
Это незаконный отказ в принятии на работу, его можно обжаловать даже в суд - ст. 64 ТК РФ
Всего доброго, желаю удачи!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 80 из 47 431 Поиск Регистрация
Усть-Илимск - онлайн услуги юристов
Правомерность предложения проверки на полиграфе сотрудником полиции в отношении человека
Имеет ли право человек, обвинять другого человека в грабеже без каких либо вещественных доказательств?
Меры наказания при краже статья 158 часть 2 - явка с повинной и отсутствие претензий потерпевшего
