Вопросы о возможности написать заявление на отпуск при увольнении по сокращению штата после 11 месяцев работы и определению времени увольнения.
При увольнении по сокращению штата можно ли написать заявление на отпуск если отработал 11 месяцев и с какого времени работник будет считаться уволенным?
Добрый день!
При сокращении штата Вас обязаны уведомить за 2 месяца, в течении этих месяцев можете идти в отпуск по согласованию с работодателем.
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 05.02.2018)
Статья 180. Гарантии и компенсации работникам при ликвидации организации, сокращении численности или штата работников организации
О предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников организации работники предупреждаются работодателем персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения.
Всего Вам наилучшего!
СпроситьУведомили за 2 месяца. Так-как работы нет хотелось бы продлить стаж и уйти по сокращению с отпуском то есть+28 дней не 19 июня как написано в уведомлении а 16 июля. Если это правомерно на какой закон опираться? Заранее благодарен.
СпроситьПродлить стаж не получится. В этом случае у Вас будет другое основание увольнения - расторжение трудового договора по собственному желанию (ст.80 ТК РФ), а не в связи с сокращением штата (п.2 ч.1 ст.81 ТК РФ). Выходное пособие выплачивается только при увольнении по сокращению штата.
Для предоставления отпуска с последующим увольнением необходимо подать заявление об увольнении не менее, чем за две недели до увольнения. Ст.128 ТК РФ.
СпроситьДобрый день!
Коллега правильно написала, продлить срок сокращения отпуском нельзя, так как это не увольнение по собственному желанию.
Спросить