Возможна ли доплата за исполнение обязанностей руководителя по трудовому договору? Анализ статьей Трудового кодекса.

05.09.2018, 08:29

• г. Астрахань

Если я по трудовому договору исполняю обязанности руководителя в его отсуствие Положена ли мне доплата за исполнение обязанностей? Если нет по какой статье ТК,

Читать ответы (2)

Обязанности руководителя
Исполнение обязанностей
Трудовые обязанности

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Шишкин В.М. 4.7

05.09.2018, 08:32,

г. Краснодар

Доплата положена только в том случае, если у Вас нет в должностной инструкции обязанности замещения руководителя. ТК РФ Статья 151. Оплата труда при совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

(см. текст в предыдущей "редакции)"

Путеводитель по кадровым вопросам. Вопросы применения ст. 151 ТК РФ

""При совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику производится доплата.

""Размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы (статья 60.2 настоящего Кодекса).

Спросить

Автор вопроса

Лена

05.09.2018, 08:50,

г. Астрахань

Если нет по какой статье ТК, ...""Размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы (статья 60.2 настоящего Кодекса). значит доплата должна быть! Независимо прописано замещение в договоре или нет!

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 85 из 47 429 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможна ли доплата за исполнение обязанностей руководителя по трудовому договору? Анализ статьей Трудового кодекса.

Астрахань - онлайн услуги юристов