Сохранение пособия по уходу за ребенком при совмещении должностей главного бухгалтера и экономиста по внутреннему совместительству
Главный бухгалтер и по внутреннему совместительству 0,25 ставки экономиста получала пособие по уходу за ребенком по этим двум должностям. Вышла на работу на неполный рабочий день (7 час) главным бухгалтером и на 0,25 ставки экономиста (2 часа). Сохраняется ей в этом случае пособие по уходу за ребенком, расчитанное из зарплаты по 2-м должностям?
Считаю, что лучше не рисковать, это вопрос спорный. Закон устанавливает право на сохранение пособия при условии, что мамочка выходит на работу на неполный рабочий день. И здесь основополагающим является, то, что мамочка не имеет возможности работать полный день, так как она должна осуществлять уход за ребенком (не забываем, что это пособие по уходу за ребенком). А, если Вы покажете, что работаете 9 часов, то есть даже больше нормальной продолжительности рабочего времени, то скорее всего Вас могут лишить пособия. Судебная практика неординарная по данному вопросу. Поэтому лучше 0,25 ставки уберите.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 76 из 47 431 Поиск Регистрация