В отпуск собираюсь на отдых и заранее приобрел путевку, график отпусков составлен как и положено в конце года и по нему мне должен быть предоставлен отпуск в июне (без указания даты начала). В ближайшее время работодатель хочет отправить меня в командировку и вернуться из нее до даты начала путевки я могу не успеть, и даже если я успею вернуться в последний день перед началом моего отпуска я просто не успею отчитаться за нее и подготовиться к отпуску. Как я могу мотивировать свой отказ не ехать в командировку и может ли работодатель перенести дату начала отпуска (которая не указана) и моя дорогостоящая путевка просто пропадет? Спасибо!

Здравствуйте! Основания для перенесения отпуска на другой срок определены в ст. 124 ТК РФ. Изменение даты начала отпуска в пределах месяца указанного в графике отпусков не является перенесением отпуска на другой срок. Вам необходимо заранее, пока еще есть время, согласовать дату начала отпуска с работодателем, сообщив ему о приобретенной путевке. Также обсудить предстоящую командировку, ее сроки.

В силу ст. 124 ТК РФ - сдвиг даты начала отпуска в пределах месяца указанного в графике отпусков не признается переносом отпуска на другой срок. Согласуйте с работодателем заранее дату начала отпуска с учетом приобретенной путевки и в этих временных рамках обсудите сроки Вашей командировки.

Наличие путевки является аргументом для перенесения командировки на другие даты?

Путевка приобреталась в начале февраля и на данный момент стоит на 60% дороже + приобретены билеты на поезд до Москвы и обратно, на Аэроэкспресс и прочие расходы-как быть с ними?

Как мотивировать отказ от командировки перед отпуском и возможность переноса даты начала отпуска без ущерба для путевки?

Возможно ли получить компенсацию стоимости путевки, если работодатель отказывает в предоставлении отпуска без причины?

Работодатель не предоставляет очередной отпуск согласно графику отпусков (без причины). На время отпуска заранее взяты путевки к отпуску. Можно ли рассчитывать на возмещение стоимости путевки работодателем в случаи отказа от предоставления отпуска. И по каким причинам могут мне отказать в отпуске. Подскажите статью.

Читать ответы (2)

Как решить конфликт между путевкой в санаторий и намеченным отпуском для врача-фтизиатра?

Я врач-фтизиатр, мне дали путевку в санаторий, путевка с июня, а отпуск в сентябре, может ли администрация отказать мне в отпуске и как тогда быть, какие меры принять или отказываться от путевки?

Читать ответы (1)

Вопрос о переносе отпуска, уже запланированного и организованного, из-за изменений в графике

У меня отпуск согласно графика в июле месяце, график отпусков составлялся в конце прошлого года теперь моё руководство хочет перенести мне отпуск но у меня уже приобретены путевки и билеты. В этой ситуации перенос отпуска будет закончен?

Читать ответы (1)

Как защитить свои права - возможность задержки отпуска и ее последствия

У меня отпуск по графику отпусков с 17 июня. По устной договоренности начало отпуска перенесли на 1 июля. Сейчас я еще работаю, но уже приобрела путевку в Турцию с сыном (ребенку 13 лет) вылет 1 июля. Администрация, в лице директора, планирует задержать мой отпуск еще минимум на неделю,, т.е. до 8 июля, мотивируя производственной необходимостью. Имеет ли директор на это право и как мне быть в этом случае, ведь пропадет и путевка и деньги?

Читать ответы (1)

Нарушение графика отпусков - что делать, когда работодатель отказывает в отпуске, несмотря на предварительно купленную путевку?

У меня на работе составлен график отпусков в соответствии с этим графиком я купила путевку на отдых. Теперь работодатель меня не отпускают в отпуск а путевка проплачено что мне делать? Имеет ли право работодатель меня не отпустить если был график отпусков подписан Ранее?

Читать ответы (2)

Руководитель отказывает в отпуске, несмотря на наличие путевки - законно ли это?

В начале года составляли график отпусков, но на данный момент он не утвержден руководителем. У меня в мае подходит отпуск и я заранее купила путевку, а теперь руководитель ссылается на не согласованный график и отказывает мне в отпуске, даже при наличии путевки. Законно ли это?

Читать ответы (4)

Инвалиды на первом месте - может ли работодатель отказать в отпуске из-за перекрывающихся дат с другим сотрудником?

Я инвалид 3 группы, работающая. Соц.защита выделила путевку на санаторно-курортное лечение. Даты путевки перекликаются с датами отпуска другого сотрудника (не инвалид.) .может ли работадатель отказать мне в отпуске?

Читать ответы (1)

Возможен ли отпуск вне графика при нарушении графика отпусков и как защитить свои права?

Меня не отпустили в отпуск по графику. Могут ли меня отправить в отпуск в другое время не согласовав со мной дату? Имею ли я рпаво на выбор даты начала отпуска, если график отпусков был нарушен?

Читать ответы (3)

Руководитель отказывается предоставить отпуск в июне, несмотря на график и накопившийся долг отпуска - что делать?

Согласно графика отпусков мне должен быть предоставлен отпуск в июне месяце с 25 числа и я приобрела дорогостоющую путевку, но руководитель отказывается предоставлять отпуск ссылаясь на производствееную необходимость. Так же по причине несвоевременного предоставления отпусков у меня накоплан долг 75 дней отпуска. Что делать?

Читать ответы (1)

Отсутствие начальника привело к потере моей путевки на отдых за границу

Начальник не отпустил в отпуск, заявление писала согласно графика отпусков, были куплены путёвки на отдых за границу, в результате улетел муж, моя путёвка пропала.

Читать ответы (4)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как мотивировать отказ от командировки перед отпуском и возможность переноса даты начала отпуска без ущерба для путевки?

Владимир - онлайн услуги юристов