У меня ежегодный оплачиваемый отпуск 56 дней его поделили на два по 28 дней первый отпуск начинается с 10 июня, а выходить мне 8 июля, 12 июня праздничный день продлевается ли отпуск на один день или работодатель может перенести этот день на другую половину отпуска?

У меня ежегодный оплачиваемый отпуск 56 дней его поделили на два по 28 дней первый отпуск начинается с 10 июня

Продлится ли ежегодный оплачиваемый отпуск сторожей при выпадении праздничного дня

Ежегодный оплачиваемый отпуск сторожей составляет 28 календарных дней. Если на время отпуска сторожа выпадает праздничный день, то его отпуск продливается на этот даень или нет?

Читать ответы (1)

Я пошел в ежегодный оплачиваемый отпуск с 6 июня 2011 года на 28 календарных дней

Я пошел в ежегодный оплачиваемый отпуск с 6 июня 2011 года на 28 календарных дней, период отпуска совпал с праздником 12 июня Днем России, так вот вопрос: переносится ли праздничный день и с какого числа я должен приступить к работе 4 или 5 июля?

Читать ответы (3)

Влияет ли праздник на продолжительность отпуска - ситуация с отпуском, включающим праздничный день?

Меня интересует вот такой вопрос, я в отпуске с 1 июня отпуск 14 календарных дней, в отпуск попадает праздничный день 12 июня, подскажите пожайлуста продлевается отпуск на один день или нет?

Читать ответы (1)

Вопрос о порядке взятия ежегодного оплачиваемого отпуска при беременности и декретном отпуске

Работаю в школе с сентября 2015 года, с июля 2016 ухожу в отпуск по беременности, который совпадает с ежегодным оплачиваемым отпуском. Когда мне можно взять ежегодный оплачиваемый отпуск (56 дней у учителей) после декрета или после родов? Или можно взять до отпуска по беременности, допустим не 56 дней, а 28,чтоб в июне уйти на ежегодный оплачиваемый отпуск, а с июля в отпуск по беременности?

Читать ответы (1)

Вопрос о возможности отгула 3 июля за 12 июня при графике работы 6/1

Я сейчас нахожусь в отпуске 28 дней (с 5 июня), 12 июня был праздничный день-выходной, с отпуска выходить 3 июля. Могут ли дать отгулять 3 июля за 12 июня? P.S. график 6/1.

Читать ответы (1)

Входит ли он в 28 дней отпуска или к отпуску прибавляется еще 1 день, если да, то как он оплачивается.

Я ушла в очередной отпуск с 8 июня по 6 июля на 28 календарных дней. 12 июня-праздничный день. Входит ли он в 28 дней отпуска или к отпуску прибавляется еще 1 день, если да, то как он оплачивается. В приказе на отпуск я расписалась за 28 календарных дней, выход на работу 7 июля. Спасибо.

Читать ответы (2)

Спор о переносе праздничных дней - граждане обеспокоены потерей отдыха

Я ушла в отпуск 2 июня на 28 календарных дней. 12 июня - праздничный день. А 13 июня-перенос с новогодних каникул. В Отделе кадров 13 июня отказываются считать праздничным днем. Получается все его отдыхали, а я его потеряла? Выходить на работу 1 июля? Правильно ли это?

Читать ответы (1)

Вопросы о продлении и оплате учебного отпуска, если он совпадает с ежегодным оплачиваемым отпуском

Если оплачиваемый учебный отпуск совподает по датам с ежегодным оплачиваемым отпуском, то продлевается ли ежегодный отпуск на время учебного отпуска и оплачивается ли учебный отпуск в таком случае?

Читать ответы (1)

Отпуск начинается с 7 июня продолжительностью 14 дней, т.е. выходить 21 июня, праздничные дни в июне 12 июня отдыхаем 11,12,т.е.

Отпуск начинается с 7 июня продолжительностью 14 дней, т.е. выходить 21 июня, праздничные дни в июне 12 июня отдыхаем 11,12,т.е. отпуск закнчивается на два дня позже 23?спасибо.

Читать ответы (2)

Что делать, если находишься в отпуске, а пришло приглашение на сессию и нет продления отпуска?

У меня такая ситуация: я нахожусь в очередном отпуске с 3 июня по 1 июля. 25 мая я получаю справку-вызов на сессию с 22 июня по 12 июля. Работодатель не продлевает ежегодный оплачиваемый отпуск, Предлагают учиться в отпуске. Получаемое образование — первое. Будьте добры, что делать в этой ситуации?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

У меня ежегодный оплачиваемый отпуск 56 дней его поделили на два по 28 дней первый отпуск начинается с 10 июня

Челябинск - онлайн услуги юристов