Право на ежегодный оплачиваемый отпуск до отпуска по БиР - разъяснения и ссылки на законодательство
Помогите разобраться.
Беременна, хочу воспользоваться правом на ежегодный оплачиваемый отпуск до отпуска по БиР. Поняла, что мне обязаны его предоставить, даже если в графике стаю на другое время. Но не пойму, я имею право на отпуск непосредственно перед отпуском по БиР (т.е. после последнего дня ежегодного отпуска должен сразу начинаться отпуск по БиР) или он не привязан и предоставляется в любое время до отпуска по БиР. Если можно со ссылкой на законодательство или разъяснение. Спасибо.
В соответствии со ст. 260 Трудового кодекса РФ перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 94 из 47 431 Поиск Регистрация